1. Lamoda
Lamoda
Lamoda
Сайт:
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
3,9
5 138 отзывов
1-2
640
2-3
845
3-4
1 072
4-5
3 074
Lamoda — ведущая онлайн-платформа модной одежды, обуви и аксессуаров в России и СНГ, основанная в 2011 году международной группой Rocket Internet. Компания сотрудничает с тысячами брендов, предлагая быструю доставку, примерку на дому и удобный возврат. Помимо e-commerce, Lamoda развивает оффлайн-магазины и сервисы вроде Lamoda Pro для профессионалов. Платформа фокусируется на персонализированных рекомендациях, распродажах и контенте о моде. Генеральным директором является Абдулнасыров Эмиль Гильмитдинович, под руководством которого компания укрепляет лидерство в fashion-ритейле.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛАМОДА ТЕХ"
Руководитель:Абдулнасыров Эмиль Гильмитдинович
Дата регистрации:2011
ИНН:7734461512
КПП:773101001
ОГРН:1227700637471
ОКПО:97238671
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Lamoda

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Lamoda воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным набором льгот, включая ДМС и скидки. Сотрудники часто отмечают удобные графики, возможность совмещения, поддержку коллег и руководителей, понятные процессы и обучение. При этом опыт зависит от подразделения и конкретной точки. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, изменения мотивации, нехватку людей, ограниченные перерывы и сложности с коммуникацией. Возможности роста и бытовые условия также оцениваются неоднозначно.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и ощущение стабильности
  • Официальное оформление и социальные гарантии
  • ДМС, корпоративные скидки и другие льготы
  • Гибкие графики, возможность совмещения и удалённой работы
  • Дружный коллектив и поддержка руководителей

Минусы

  • Доход и мотивация не всегда соответствуют нагрузке
  • В отдельных подразделениях не хватает сотрудников и подмен
  • Высокая загрузка ограничивает перерывы и может приводить к переработкам
  • Частые изменения процессов и недостаточная коммуникация
  • Карьерный рост и условия работы зависят от подразделения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Лояльность к сотрудникам

Что можно улучшить?

можно побольше зарплату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,0
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Принадлежность самому себе, один на пункте, никто не трогает

Что можно улучшить?

Слишком много бумаг для заполнения, устаревшая программа для закрытия смены


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый представитель

Уже не работает в компании
2,8
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Неограниченная возможность заработка

Что можно улучшить?

Условия труда, график работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Курьер

Уже не работает в компании
3,8
Иркутск, октябрь 2022

Что нравится?

Карьерный рост, современные технологии в работе, своевременная зарплата плата

Что можно улучшить?

Можно сделать нагрузку в рабочий день меньше


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый представитель

Уже не работает в компании
3,2
СанктПетербург, октябрь 2022

Что нравится?

Стабильная заработная плата для работы есть все необходимое руководство норм мотивация плохая чем больше у тебя вещей в багажнике тем меньше ты заработаешь

Что можно улучшить?

Убрать бальную систему и сделать одну и туже сумму за заказ


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Рекрутер

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, октябрь 2022

Что нравится?

Устраивалась на работу с небольшим опытом за плечами, было тяжело и страшно поначалу... Начальник поблажек никому не делает, но и голос никогда не повышает. Мне повезло с коллегами, всегда помогут и поддержат.

Что можно улучшить?

Над...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Офис-менеджер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Зарплату выдают вовремя и в полном объеме, начальство в общем-то адекватное, коллектив хороший.

Что можно улучшить?

Единственное – добираться до офиса долго, но в офисе очень классно


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Водитель-курьер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Работаю водителем-курьером. Доволен начальством, оплатой, распределением заказов . Иногда объем, конечно, "зашкаливает", особенно после рекламы, но зато заработок растет вместе с этим - тоже неплохо.

Что можно улучшить?

Работа нервна...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бухгалтер на первичную документацию

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

В Lamoda работаю 3 месяца. Пока что меня все устраивает. А так, зарплата хорошая, различные мотивационные программы для сотрудников существуют.

Что можно улучшить?

Работа, конечно, сложная: отнимает много времени и сил. Требует скупу...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, октябрь 2022

Что нравится?

Адекватное руководство, помогут, подскажут, все спокойной и вежливо

Что можно улучшить?

Что-то придумать с обедами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста