1. Lamoda
Lamoda
Lamoda
Сайт:
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
3,9
5 138 отзывов
1-2
640
2-3
845
3-4
1 072
4-5
3 074
Lamoda — ведущая онлайн-платформа модной одежды, обуви и аксессуаров в России и СНГ, основанная в 2011 году международной группой Rocket Internet. Компания сотрудничает с тысячами брендов, предлагая быструю доставку, примерку на дому и удобный возврат. Помимо e-commerce, Lamoda развивает оффлайн-магазины и сервисы вроде Lamoda Pro для профессионалов. Платформа фокусируется на персонализированных рекомендациях, распродажах и контенте о моде. Генеральным директором является Абдулнасыров Эмиль Гильмитдинович, под руководством которого компания укрепляет лидерство в fashion-ритейле.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛАМОДА ТЕХ"
Руководитель:Абдулнасыров Эмиль Гильмитдинович
Дата регистрации:2011
ИНН:7734461512
КПП:773101001
ОГРН:1227700637471
ОКПО:97238671
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Lamoda

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Lamoda воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным набором льгот, включая ДМС и скидки. Сотрудники часто отмечают удобные графики, возможность совмещения, поддержку коллег и руководителей, понятные процессы и обучение. При этом опыт зависит от подразделения и конкретной точки. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, изменения мотивации, нехватку людей, ограниченные перерывы и сложности с коммуникацией. Возможности роста и бытовые условия также оцениваются неоднозначно.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и ощущение стабильности
  • Официальное оформление и социальные гарантии
  • ДМС, корпоративные скидки и другие льготы
  • Гибкие графики, возможность совмещения и удалённой работы
  • Дружный коллектив и поддержка руководителей

Минусы

  • Доход и мотивация не всегда соответствуют нагрузке
  • В отдельных подразделениях не хватает сотрудников и подмен
  • Высокая загрузка ограничивает перерывы и может приводить к переработкам
  • Частые изменения процессов и недостаточная коммуникация
  • Карьерный рост и условия работы зависят от подразделения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Москва, август 2024

Что нравится?

Руководство всегда идет на встречу. Коллектив дружный. Зарплата по нашему региону довольно высокая

Что можно улучшить?

График работы. Тяжело работать по 3 и более смены.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,5
РостовнаДону, август 2024

Что нравится?

есть возможности для карьерного роста. руководство лояльное и хороший коллектив.

Что можно улучшить?

особо ярких и приметных минусов не заметила. нужно строго следовать регламенту


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, август 2024

Что нравится?

Сплоченный коллектив. Работа в команде.условия труда. Забота о каждом сотруднике

Что можно улучшить?

Уровень дохода, т.к. по нынешним временам, низковатый.Руководству стать более внимательным к замечаниям в работе со стороны сотрудни...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
1,8
Москва, август 2024

Что нравится?

Чистый склад, кухня и раздевалка, локация так же, ну и имя бренд

Что можно улучшить?

Много чего зарплату как минимум, ну и отношение к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый представитель

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, август 2024

Что нравится?

Стабильная компания, хороший дмс, возможность для роста, дружный коллектив

Что можно улучшить?

Тяжёлая работа, не нормированная смена, много внутренних проблем


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник склада

Уже не работает в компании
4,2
Москва, август 2024

Что нравится?

График, молодой коллектив, все удобства, для комфортной работы

Что можно улучшить?

Снизить нагрузку работы на сотрудников или увеличить количество людей в смене


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,3
Саратов, август 2024

Что нравится?

Устройство по ТК с первого дня и ДМС.При смене владельца компания сильно поменялась не в лучшую сторону

Что можно улучшить?

Объем работы в ПВЗ большой, уровень зп низкий.С каждым годом в компании зарплата уменьшалась. Нет возможности...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый представитель

Уже не работает в компании
3,7
Пермь, август 2024

Что нравится?

Маленькая ЗП, по сравнению с похожими компаниями, коллектив и руководство хорошее!

Что можно улучшить?

Минусов больше чем плюсов, абсолютный рандом в части премии, которая зависит от тебя на 1/3 На момент ухода автопарк просился на з...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,2
Москва, август 2024

Что нравится?

Остатки нормального и профессионального коллектива. Люди, которые хорошо знают и понимают компанию.

Что можно улучшить?

Качество управления, прозрачность коммуникации и осмысленности управленческих решений


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Москва, август 2024

Что нравится?

График работы, рядом с домом , питание бесплатно , руководство помогает в работе.

Что можно улучшить?

Понимание , поддержку


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста