1. Lamoda
Lamoda
Lamoda
Сайт:
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
3,9
5 138 отзывов
1-2
640
2-3
845
3-4
1 072
4-5
3 074
Lamoda — ведущая онлайн-платформа модной одежды, обуви и аксессуаров в России и СНГ, основанная в 2011 году международной группой Rocket Internet. Компания сотрудничает с тысячами брендов, предлагая быструю доставку, примерку на дому и удобный возврат. Помимо e-commerce, Lamoda развивает оффлайн-магазины и сервисы вроде Lamoda Pro для профессионалов. Платформа фокусируется на персонализированных рекомендациях, распродажах и контенте о моде. Генеральным директором является Абдулнасыров Эмиль Гильмитдинович, под руководством которого компания укрепляет лидерство в fashion-ритейле.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛАМОДА ТЕХ"
Руководитель:Абдулнасыров Эмиль Гильмитдинович
Дата регистрации:2011
ИНН:7734461512
КПП:773101001
ОГРН:1227700637471
ОКПО:97238671
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Lamoda

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Lamoda воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным набором льгот, включая ДМС и скидки. Сотрудники часто отмечают удобные графики, возможность совмещения, поддержку коллег и руководителей, понятные процессы и обучение. При этом опыт зависит от подразделения и конкретной точки. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, изменения мотивации, нехватку людей, ограниченные перерывы и сложности с коммуникацией. Возможности роста и бытовые условия также оцениваются неоднозначно.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и ощущение стабильности
  • Официальное оформление и социальные гарантии
  • ДМС, корпоративные скидки и другие льготы
  • Гибкие графики, возможность совмещения и удалённой работы
  • Дружный коллектив и поддержка руководителей

Минусы

  • Доход и мотивация не всегда соответствуют нагрузке
  • В отдельных подразделениях не хватает сотрудников и подмен
  • Высокая загрузка ограничивает перерывы и может приводить к переработкам
  • Частые изменения процессов и недостаточная коммуникация
  • Карьерный рост и условия работы зависят от подразделения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Уфа, октябрь 2024

Что нравится?

Свободный рабочий график возможность роста возможность совмещать с учебой

Что можно улучшить?

Иногда необоснованные большие штрафы могут возникнуть проблемы в коммуникации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Тольятти, октябрь 2024

Что нравится?

Нравился коллектив руководство работать там было модно уже все свои как говорится

Что можно улучшить?

В принципе там уже всё что можно улучшили так как коллектив один и тот же поэтому бардака такого не было


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Пермь, октябрь 2024

Что нравится?

Работодатель даёт возможность заработать каждому график свободный индивидуальный бесплатный транспорт 🚌

Что можно улучшить?

Нет сотрудничества между старшими отделов (раскладка сборка сортировка) упростить помощь сотрудникам очень м...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник склада

Уже не работает в компании
5,0
Ногинск, октябрь 2024

Что нравится?

Свободный график, отсутствие давления от руководства, возможность подработки.

Что можно улучшить?

Более качественно организовывать и собирать работников в команды для более эффективного выполнения работы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник склада

Уже не работает в компании
5,0
Тольятти, октябрь 2024

Что нравится?

Свободный график. Развозка к месту работы. Возможность всегда поменять должность

Что можно улучшить?

Более прозрачные штрафы и доступность в решении вопросов по штрафам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник склада

Уже не работает в компании
4,5
Ногинск, октябрь 2024

Что нравится?

Есть и ночные и дневные смены всему обучат и подскажут. Работа на выносливость

Что можно улучшить?

Конечно раньше было проще не было запретов на телефон а сейчас без связи никак а телефон с собой на склад нельзя проносить.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник склада

Уже не работает в компании
4,8
Коломна, октябрь 2024

Что нравится?

Свободный график питание. Старшие смены всегда помогали и подсказывали.

Что можно улучшить?

Коллектив не самый дружелюбный но хороших людей достаточно. Нехватка оборудования (ТСД) для работы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Курьер

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, октябрь 2024

Что нравится?

Ламода дала мне возможность заработать, не требуя каких-то особых навыков. Всё чётко и понятно, коллеги всегда готовы были помочь.

Что можно улучшить?

Проводить весь день за рулём, особенно в плохую погоду, было тяжело.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник склада

Уже не работает в компании
4,8
Быково, октябрь 2024

Что нравится?

Свобода выбора графика и рабочего места всегда всё вовремя. Можно быстро добраться до работы из дома в любое время.

Что можно улучшить?

Хотелось бы чтобы в раздевалке был душ а то на складе жарко и после работы приходится выходить по...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Жуковский, октябрь 2024

Что нравится?

Работа в Ламоде оказалась проще, чем ожидал. Коллеги помогли быстро освоиться, и теперь работа курьером — совсем не трудное дело. 😉

Что можно улучшить?

Иногда график вызывал сложности, особенно если нужно было синхронизироваться с д...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста