JSA Group

Сайт:

Сотрудников: 1000-9999

Оценка компании

0,6

50 отзывов

1-2

2-3

3-4

4-5

JSA Group — аккредитованная ITкомпания, основанная в 2016 году. Входит в состав инвестиционной группы USM Holdings (Металлоинвест, Мегафон, Удоканская медь, VK pay и др..). За несколько лет компания выросла из небольшого стартапа в компанию с собственным портфелем цифровых продуктов. Часть из которых зарегистрированы в реестре российского ПО. Сегодня Команда JSA: — это 1500 сотрудников (300+ компетенций) из 35 городов России. Наши офисы расположены в Москве, СанктПетербурге, в Старом Осколе и Железногорске, а также много сотрудников работает удаленно из разных городов России. — это широкий спектр ITуслуг, включая: проектирование и внедрение корпоративных систем, разработку и внедрение кастомного ПО, технологический консалтинг, роботизацию бизнеспроцессов и услуги по информационной безопасности. Наша специализация – цифровая трансформация предприятий и внедрение инновационных ИТрешений, как в России, так и за её пределами (ОАЭ, Узбекистан, Армения). Наши ценности – наши сотрудники. В Компании создана экологичная среда, где каждый сотрудник может проявить себя в разных направлениях, быть услышанным, получить поддержку своих идей и найти единомышленников. На наших проектах используются такие технологии как: Backend: Java, Kotlin, С#, Python Frontend: React, Vue.js, TypeScript, Node.js Mobile: Swift, Kotlin, Flutter Data: PostgreSQL, ClickHouse, Redis, Kafka Infrastructure: CI/CD, Docker, K8s, S3, Nginx, Vault, Prometheus, Grafana, EFK

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании JSA Group

Краткое содержание отзывов:

Сотрудники компании отмечают отсутствие микроменеджмента, замечательную команду, использование современных технологий на проектах и гибкость формата работы. Однако, они также отмечают низкий уровень оплаты труда для консультантов SAP и считают компанию одной из самых низких в отрасли. Сотрудники довольны уникальными условиями труда, возможностью старта по всей России и уникальными знаниями, которые они получили в компании. В целом, компания заслуживает положительной оценки.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

22 августа

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

1,0

Старый Оскол, июль 2024

Что нравится?

Спасибо большое компании за знания, которые вы вложили в меня, они мне очень пригодились, спасибо, что даете возможности и уникальные условия труда. Лучшее место для старта. По всей РФ, нет аналогичных компаний.

Отдельное спаси...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

3,67

Не указан, июль 2024

Что нравится?

Забота о коллективе, постоянные конкурсы и активности, которые помогают отвлечься от рутины.

Что можно улучшить?

Зоны роста, переходы между отделами, обучение. Стандартизация стека

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

1,0

Не указан, май 2024

Что нравится?

Неплохой старт для новичков в сфере ИТ, соцпакет и официальное трудоустройство

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам, которое на данный момент как к низшему классу без личной жизни. Повысить зарплаты. В Осколе оклад 35 тысяч гр...

SAP-специалист

Уже не работает в компании

1,0

Не указан, май 2024

Что нравится?

Неплохой старт для новичков в сфере ИТ, соцпакет и официальное трудоустройство

Что можно улучшить?

Системный администратор

Уже не работает в компании

1,0

Москва, апрель 2024

Что нравится?

Человеческое отношение. Возможность войти в положение. Возможность получить получить компетентный ответ

Что можно улучшить?

Увеличить привлекательность курсов по повышению компетенций

Технический художник

Уже не работает в компании

1,0

Москва, апрель 2024

Что нравится?

Комфортные условия труда, возможность работы удалённо, нет задержек зп, разумно гибкий график работы

Что можно улучшить?

Системы обучения персонала и повышения квалификации по определённым направлениям

Категорийный менеджер

Уже не работает в компании

1,0

Москва, февраль 2024

Что нравится?

Перспективная компания

Молодой коллектив

Много задач - разных )

Что можно улучшить?

Как и везде, подход индивидуальный к каждому сотруднику

DevOps инженер

Уже не работает в компании

1,0

Москва, февраль 2024

Что нравится?

Удаленный формат работы. Интересные проекты. Хорошая команда.

Что можно улучшить?

Проработать систему мотивации. Сделать полноценный ЭДО для удаленщиков.

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

1,0

Не указан, февраль 2024

Что нравится?

Возможность удаленной работы. Интересные задачи. Возможность как горизонтального так и экспертного развития.

Что можно улучшить?

Более прозрачную систему пересмотра финансовой мотивации, сейчас это решается каждый раз индивидуально с...

Инженер-программист

Уже не работает в компании

1,0

Москва, январь 2024

Что нравится?

Отзывчивость , чувство юмора , поддержка, Всегда войдут в положение и помогут что будет в силах

Что можно улучшить?

Уровень дохода и возможность удаленной работы