1. Inventive Retail Group
Inventive Retail Group
Inventive Retail Group
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,9
1 382 отзывов
1-2
95
2-3
219
3-4
389
4-5
859
Привет, мы Inventive — один из лидеров на рынке ритейла в России, который объединяет и развивает известные бренды. В наш портфель входят: restore: galaxystore, Streat Beat, Hiker, Мир Кубиков и UNOde50. Мы работаем честно и открыто. Знаем, как сохранять команды и выстраивать эффективные процессы, не боимся пробовать и смело идём на эксперименты. Мы меняемся, но не изменяем себе. Видим людей, а не просто сотрудников, и помогаем расти профессионалам. Inventive Retail Group — оператор розничных сетей и интернет-магазинов товаров, формирующих современный стиль жизни. Группа входит в структуру компании ЛАНИТ.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Руководитель:Боков Станислав Николаевич
Дата регистрации:2005
ИНН:7743313038
КПП:774301001
ОГРН:1197746517572
ОКПО:41238179
Уставный капитал:1 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Inventive Retail Group

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Inventive Retail Group воспринимается как компания с дружелюбной атмосферой, понятными процессами и внимательным руководством. Сотрудники часто отмечают обучение, возможности карьерного и профессионального развития, гибкий график, своевременные выплаты и интересные бренды. При этом опыт может зависеть от магазина, подразделения и руководителя. Наиболее частые зоны улучшения — уровень и предсказуемость дохода, система мотивации, коммуникация между отделами, условия труда и баланс нагрузки с отдыхом.

Плюсы

  • Дружный коллектив и поддерживающая рабочая атмосфера
  • Обучение, адаптация и возможности профессионального развития
  • Возможность карьерного роста по вертикальному и горизонтальному направлениям
  • Гибкий график и удобное расположение многих рабочих мест
  • Своевременные выплаты и в ряде отзывов — прозрачная система мотивации

Минусы

  • Доход и окладная часть, по мнению части сотрудников, недостаточно высоки или нестабильны
  • Систему мотивации и планы продаж предлагают сделать понятнее и предсказуемее
  • Требует улучшения коммуникация между офисом, розницей и подразделениями
  • В отдельных магазинах отмечают недостаток условий для отдыха и неудобства при приемке товара
  • Часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, переработки и сложности с балансом работы и личной жизни

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Белая з/п всегда оплачивается во время , оплата больничных и отпусков

Что можно улучшить?

агрессивный маркетинг, который в большей степени отпугивает покупателей, изменить условия мативации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Возможность повысить свой заработок , коллектив

Что можно улучшить?

Все отлично


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель проекта

Уже не работает в компании
2,2
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Интересные задачи. Свобода действий для их реализации.

Что можно улучшить?

Ограниченность ресурсов. Медленность в обработке запросов. Сложное взаимодействие между отделами, из-за чего поставленная задача будет стоять в очереди долгое...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Стабильность компании,отзывчивое руководство,хороший коллектив,да и вообще все супер,лучшая работа в моей жизни

Что можно улучшить?

Все очень хорошо и нареканий нет


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Стабильность компании Лучшее обущение сотрудников(тренинги и мероприятия)

Что можно улучшить?

Возможности роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,8
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

График, персонал, своевременная оплата труда

Что можно улучшить?

Улучшить зону отдыха сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,7
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Если повезёт с руководителем и кустовым, то это отличная компания, с хорошей зарплатой, интересным обучением и работа с лучшими продуктами в мире

Что можно улучшить?

Контроль качества подбора кадров на должность кустового директора,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Очень много карьерных путей развития в разных направлениях, отличные условия труда и оплата

Что можно улучшить?

Не заметил каких либо минусов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,5
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Официальное трудоустройство. ЗП в срок, неплохая система обучения и мотивации сотрудников

Что можно улучшить?

Компетенции руководителей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,3
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Коллектив; график; качественный дорогой товар который приятно продавать.

Что можно улучшить?

Специфику работы. Не стоит принуждать персонал "бросаться" на клиентов. Это не красиво и многих пугает. Позвольте каждому работать в своём с...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста