Отзывы сотрудников о работе в компании ilink
IT-инженер
Что нравится?
Удаленна работа, сплочённы коллектив
Что можно улучшить?
Почти ежедневные переработки, давление по поводу сроков, какое-либо отсутствие диалога между сотрудниками и руководством (начальство не пытается услышать подчинённых) и низкий...
Тимлид backend-разработчик
Что нравится?
гибкость в работе, проработал все время удаленно с удобным для всех графиком Уютные офисы, широкий спектр мероприятий и зоны для отдыха/развлечений Много мероприятий проводимые вместе с коллегами
Что можно улучшить?
ясность в повышен...
Техлид backend
Что нравится?
Теплый прием в коллектив. Приятное руководство. Много плюшек к чаю на кухне, кофемашина. Корпоративы несколько раз в году с интересными тематиками и развлечениями. Есть система сбора фидбэков, что дает возможность увидеть свои скилы...
Developer
Что нравится?
Компенсация спорта, ДМС
Что можно улучшить?
быть честными с сотрудниками ставить реальные дедлайны
Backend-разработчик
Что нравится?
Открытость, быстрое решение проблем/вопросов, приятное неформальное общение
Что можно улучшить?
было бы хорошо если бы зарплата повышалась регулярно, а не только в случаях личных обращений
Frontend-разработчик
Что нравится?
- Отличная организация жизни внутри компании: руководство и специализированные отделы заботятся о том, чтобы выполнять свои прямые обязанности было как можно более удобно - Возможности к росту: компания поощряет личностный и професси...
Руководитель проектов
Что нравится?
1 Интересные и нетиповые проекты. 2 Возможность развития 3 Руководство открыто к диалогу, особенно, если ты хочешь предложить что-то по улучшению проекта или процессов компании 4 Инициативы поощряются, есть возможность пробовать новы...
Разработчик
Что нравится?
Регулярные встречи с тимлидом. Удобный документ со всеми фидбеками на тебя. Оплачивали мне 2 конфы и полугодовой курс. ЗП вовремя. Дружная обстановка. Не жалеют деньги на корпораты, всегда с размахом. Классная комната отдыха.
Что мож...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Разнообразный стек, интересные задачи и возможность ротации между проектами
Что можно улучшить?
Нереальные дедлайны, каждый день надо расписывать часы по задачам и за ними смотрят несколько менеджеров
HR-generalist
Что нравится?
Больше всего нравится осознанная честная позиция руководства - как в отношении заказчиков, так и в отношении с сотрудниками. Да, от меня как от сотрудника ожидают адекватный коммерческий результат и пользу для компании. С другой стор...