Отзывы сотрудников о работе в компании IBS
Краткое содержание отзывов:
Отзыв удаленного сотрудника о работе в компании. Плюсы: интересные задачи, дружный коллектив, руководство открыто к диалогу и конструктивной критике. Недостатки: отсутствие адаптации на первых месяцах работы, отсутствие оплаты связи и интернета при необходимости. Ключевые преимущества работы в компании: большой социальный пакет, возможность роста и обучения, хорошие руководители, дмс, проекты в плюсах. Недостатки работы: русский ситуационный менеджмент, плохая архитектура проектов, некомпетентные консультанты/аналитики, несвоевременная оплата труда.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Руководитель группы разработки
Организация работ, работа с персоналом, подготовка и обучение персонала.
Младший консультант
Было негласное требование дресс кода, его бы убрать
Более прозрачные перспективы в том числе по зп
Key Account Manager
Что нравится?
комфортный офис, своевременная выплата зарплаты, гибкий график
Что можно улучшить?
коммуникацию в коллективе, а также с руководством
Программист-разработчик
Что нравится?
Отличная корпоративная среда, профессиональная команда и отличный офис.
Что можно улучшить?
Компьютерной безопасности.
Frontend-разработчик
Что нравится?
Гибкий график, интересные задачи
Что можно улучшить?
Рабочий ноутбук шумит как пылесос (но более менее мощный), можно было бы улучшить процесс аттестации, чтобы перейти на следующий грейд надо повторно проходить техническое собесодов...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Отличное руководство. Замечательный коллектив. Хорошая организация досуга, различные мероприятия.. ДМС. Близость к дому. Возможность подработок. Комфортные условия труда!!
Что можно улучшить?
Все нравилось. Дополнить нечего. Жаль, чт...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Отличное место для того чтобы набраться опыта в крупной и стабильной компании. Отличный коллектив
Что можно улучшить?
Парковка для сотрудников была ограничена несколькими местами, это очень не удобно.
Стажер-разработчик
Что нравится?
Удаленная работа, представление всего необходимого для комфортной работы
Что можно улучшить?
Отношение руководства к младшим сотрудникам
Младший аналитик
Что нравится?
лояльность к графику сотрудников, прозрачные карьерные возможности
Что можно улучшить?
контролировать степень загрузки сотрудников на предмет ее НЕХВАТКИ
Консультант SAP
Что нравится?
Хороший коллектив, гибкий подход к удаленной работе
Что можно улучшить?
Ввести систему наставничества и обучения, повышать квалификацию сотрудников