1. Hoff
Hoff
Hoff
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,6
1 804 отзывов
1-2
287
2-3
389
3-4
508
4-5
869
ООО «Хофф» — российская розничная сеть мебели и товаров для дома, предлагающая ассортимент мебели, предметов интерьера и сопутствующих услуг по доставке и сборке; компания сочетает крупные гипермаркеты и онлайн-продажи для частных и корпоративных покупателей. Хофф развивает собственную логистику, сервисы дизайна интерьера, онлайн-поддержку клиентов и программы лояльности, а также управляет закупками, складами и отделами маркетинга и HR. Компания зарегистрирована в 2009 году, уставный капитал 10 000 руб., директор — Плужников Андрей Анатольевич, сайт — https://www.hoff.ru/.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ХОФФЕР ГРУПП"
Руководитель:Плужников Андрей Анатольевич
Дата регистрации:2009
ИНН:7714483765
КПП:771401001
ОГРН:1227700192191
ОКПО:55914661
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Hoff

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Hoff воспринимается сотрудниками как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и социальными льготами. Часто отмечаются дружный коллектив, лояльные руководители, обучение и возможности карьерного развития. Для части сотрудников важны гибкий или удалённый формат и удобное расположение. Среди зон развития — уровень дохода и прозрачность мотивации, взаимодействие между подразделениями, качество программ и техники, а также график и бытовые условия на отдельных площадках.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты заработной платы
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Лояльное руководство и готовность идти навстречу
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
  • Официальное оформление, социальный пакет и скидки для сотрудников

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода и премий недостаточным
  • Систему мотивации и расчёт показателей предлагают сделать прозрачнее
  • Требуется улучшить коммуникацию между подразделениями и сотрудниками
  • Часть сотрудников отмечает устаревшее или медленное программное обеспечение
  • На отдельных площадках требуют улучшения график, нагрузка и бытовые условия

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Сотрудник

Статус занятости не указан
2,0
Москва, декабрь 2022

Низкая зп, страшная комната отдыха. Не оплачивают сверхурочную работу, хотя минуты задержек на работе к концу месяца могут складываться в часы.

Кладовщик

Уже не работает в компании
4,0
Екатеринбург, декабрь 2022

Что нравится?

Финансовое и карьерное развитие вполне возможно. Хороший коллектив и руководство.

Что можно улучшить?

Технические составляющие требуют улучшения( погрузчики, рохли, связь).


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,8
Москва, декабрь 2022

Что нравится?

близость к дому, высокая заработная плата, хороший коллектив

Что можно улучшить?

у меня постоянно возникали проблемы с графиком работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2022

Что нравится?

Белая Компания. Стабильная з/п. Высокий уровень дохода.

Что можно улучшить?

Компания развивается и улучшается с каждым годом.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Ижевск, декабрь 2022

Что нравится?

Условия труда, стабильная оплата труда, график работы,оплата такси до места работы

Что можно улучшить?

Возможность карьерного роста,установление жёсткого регламента и контроль его соблюдения работниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с поставщиками

Уже не работает в компании
4,5
Москва, декабрь 2022

Что нравится?

Свободный стиль одежды. Все приветливые. Нет ни каких границ

Что можно улучшить?

Коммуникации между отделами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист единой информационной службы

Уже не работает в компании
4,5
Самара, декабрь 2022

Что нравится?

Близость к дому, очень дружелюбный коллектив, понимающее начальство, все условия для работы и отдыха (это я про колл-центр компании)

Что можно улучшить?

Время перерывов сделать больше для сотрудников ЕИС


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,0
Краснодар, декабрь 2022

Что нравится?

Возможность обучения, хорошая обеденная зона, хороший коллектив

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы, возможность карьерного роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Краснодар, декабрь 2022

Что нравится?

Очень профессиональный подход к обучению, различные тренинги, хорошо налаженные коммуникации внутри компании между подразделениями, зарплата всегда во время, полностью "белая"

Что можно улучшить?

Предвзятое отношение руководства, тут...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Сочи, декабрь 2022

Что нравится?

Одно из лучших мест работы. Компания находится в постоянном развитии,идёт в ногу со временем. Очень многие процессы уже автоматизированы. Есть ценность сотрудников. Чувствуешь себя нужным.

Что можно улучшить?

Уровень ЗП у сотрудников...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста