Отзывы сотрудников о работе в компании FRESH AUTO

Внести бонусы для сотрудников, например: проведение технического обслуживания в качестве награды за определенные достижения. Например, самая высокая прибыль от продажи, стаж работы и так далее. Компания предоставляет возможность развиваться как са...

Дополнительные услуги от компании (спортзал, отдых) - это отличная возможность для сотрудников поддерживать здоровый образ жизни и отдыхать в комфортных условиях. Руководство компании проявляет заботу о своих сотрудниках, создавая благоприятные ус...

Можно было бы оптимизировать рабочие процессы, расширить штат диагностов и техников. Отличная работа, я её люблю, отличные условия труда!

Меня все устраивает в работодателе. Все возникающие вопросы решаются на месте. Есть возможность расти и развиваться. Крутая команда профессионалов, с которой работаем над интересными проектами.

Есть вероятность увеличить размеры парковочных зон для сотрудников и для автомобилей, которые находятся в процессе продажи. Дружный коллектив, удобный график работы, стабильность и хорошее руководство - все это создает приятную рабочую атмосферу.

Общение с коллективом. Руководство расположено в другом населённом пункте, а вопросы начинают задавать только ближе к установленному сроку. Наставничество и обучение от старших коллег. Например, проводятся циклы тренингов для улучшения навыков и у...

Коллектив, отношение к сотрудникам. Своевременность выплат заработной платы. Узнаваемость в России среди друзей и знакомых. Компенсация налога при оплате заработной платы.

Компания постоянно движется вперед, и вместе с командой мы всегда стремимся к улучшению. Мне нравится коллектив и руководство. Подход к обучению, профессионализм компании и целостность структуры в целом.

Выявление и анализ проблемных зон в продажах. Не всегда это связано с тем, что менеджер не смог довести сделку до конца, существует множество причинно-следственных связей, которые могут объяснить, почему сделка не была закрыта, и не всегда в этом...

Есть пространство для роста, направления для движения предложит руководство. Отношение начальства, настрой в коллективе и предложения для отдыха, компенсация за труд.