1. 3
Fresenius Medical Care
Fresenius Medical Care
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,8
43 отзывов
1-2
3
2-3
11
3-4
10
4-5
24
Fresenius Medical Care является ведущим мировым поставщиком продукции и услуг для пациентов с хронической почечной недостаточностью. Более 4,2 миллионов пациентов с этим заболеванием во всем мире регулярно проходят процедуру диализа. Диализ - процедура очистки крови, которая заменяет функцию почек в случае почечной недостаточности. По состоянию на 31 декабря 2024, мы заботимся более чем о 299 000 пациентов в нашей глобальной сети клиник, насчитывающей более 3 700 филалов. Мы также работаем более чем на 40 производственных площадках на всех континентах, выпуская продукцию для диализа, такую как диализные аппараты, диализаторы и связанные с ними расходные материалы.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Fresenius Medical Care

Медицинская сестра

Уже не работает в компании
2,17
Не указан, декабрь 2022

Что нравится?

Стабильная з/п выплачивали всегда во время. К праздникам были бонусы . столовая для приёма пищи

Что можно улучшить?

1.Уважать сотрудников. 2.Устраивать коллективные мероприятия. Предоставлять транспорт для сотрудников чтоб можно было...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,83
Краснодар, ноябрь 2022

Что нравится?

Адекватное руководство, постоянное обучение , отличный коллектив.

Что можно улучшить?

Заработную плату хотелось бы повыше


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер по качеству

Уже не работает в компании
2,67
Дубна, ноябрь 2022

Что нравится?

Месторасположение, больше ничего

Что можно улучшить?

Отношение работодателя к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Медицинская сестра

Уже не работает в компании
4,33
Краснодар, ноябрь 2022

Что нравится?

Подход к каждому сотруднику Забота о сотрудниках Справедливое отношение ко всем

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сервисный инженер

Уже не работает в компании
4,0
Москва, август 2022

Что нравится?

Ясность в служебных обязанностей, дружный коллектив, профессиональное руководство

Что можно улучшить?

Заработная плата сотрудникам филиалов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Нальчик, август 2022

Что нравится?

Близость к дому, хороший дружный коллектив , хорошая компания

Что можно улучшить?

Транспорт для сотрудников после смены


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший техник

Уже не работает в компании
5,0
Москва, август 2022

Что нравится?

График работы хороший, географическое расположение, отличный коллектив

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по охране труда

Уже не работает в компании
3,17
Ростов-на-Дону, июль 2022

Что нравится?

Стабильное место работы, индексируемая заработная плата, хорошие условия труда, классный коллектив в каждом диализном центре, адекватное руководство на всех уровнях.

Что можно улучшить?

Уровень оплаты труда хотелось бы выше. Но тот,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Финансовый контролер

Уже не работает в компании
4,33
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Выплаты зпл вовремя, обещали ежегодную индексацию зпл. Питание компенсируют и дмс есть

Что можно улучшить?

Индексировать зпл хотя бы раз в 3 года, хотя обещали ежегодно.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Медицинская сестра

Уже не работает в компании
4,5
Апатиты, июнь 2022

Что нравится?

Близость к дому, условия труда, руководство, коллектив, высокая оплата труда

Что можно улучшить?

График работы с 6/1 на 2/2 или 1/1


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста