1. FITNESS HOUSE
FITNESS HOUSE
FITNESS HOUSE
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,9
1 707 отзывов
1-2
180
2-3
317
3-4
342
4-5
1 039
FITNESS HOUSE — крупнейшая сеть фитнес-клубов в России, насчитывающая десятки залов в Москве и Санкт-Петербурге с современным оборудованием и разнообразными групповыми программами. Компания основана в 2007 году и ориентирована на предоставление услуг по здоровому образу жизни, включая тренажерные залы, бассейны, сауны и фитнес-программы для всех возрастов. FITNESS HOUSE предлагает абонементы различного уровня, персональные тренировки и дополнительные услуги вроде массажа и спа. Сеть известна доступными ценами, высоким сервисом и лояльностью клиентов, что подтверждается тысячами отзывов. Директором выступает Тумгоев Мурад Туханович, уставный капитал составляет 10 тысяч рублей.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Руководитель:Тумгоев Мурад Туханович
Дата регистрации:2007
ИНН:7804701351
КПП:780401001
ОГРН:1237800057527
ОКПО:48941114
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании FITNESS HOUSE

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

FITNESS HOUSE воспринимается как стабильный работодатель с дружелюбными коллективами, лояльными руководителями и удобным расположением клубов. Сотрудники отмечают гибкий график, своевременные выплаты, бесплатное посещение фитнес-инфраструктуры, обучение и возможности карьерного роста. При этом часть отзывов указывает на невысокий или нестабильный доход, особенно на стартовых позициях, а также на необходимость улучшить мотивацию и реалистичность планов. Среди других пожеланий — более комфортные зоны отдыха, усиление коммуникаций между подразделениями, обновление оборудования и расширение социальных льгот.

Плюсы

  • Дружелюбные и сплочённые коллективы
  • Лояльное и отзывчивое руководство
  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учёбой или другой занятостью
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
  • Бесплатное посещение клубов и другие бонусы для сотрудников

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным, особенно на старте
  • Есть замечания к системе мотивации и выполнимости планов
  • Не во всех клубах удобны зоны отдыха и обеда
  • Требуется улучшить коммуникации между подразделениями и с головным офисом
  • Встречаются пожелания обновить оборудование и усилить техническое обслуживание

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Ведущий менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, март 2023

Что нравится?

Приятный коллектив, отличная система бонусов, приятно , что бесплатный фитнес

Что можно улучшить?

Было бы здорово, если сделали отдельную обеденную зону от тренерской для удобства персонала


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Фитнес-консультант

Уже не работает в компании
1,8
СанктПетербург, март 2023

Что нравится?

близость к дому,хороший коллектив,не очень высокая загруженность в плане работы

Что можно улучшить?

руководство,заработная плата,условия для отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор фитнес клуба

Уже не работает в компании
3,5
СанктПетербург, март 2023

Что нравится?

Обучение, последовательность действий, ставятся чёткие задачи. Стабильная зарплата.

Что можно улучшить?

Распределить нагрузку на несколько должностей. Улучшить взаимодействие между департаментами.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
СанктПетербург, март 2023

Что нравится?

Возможность обучаться и профессионально развиваться, отзывчивый коллектив

Что можно улучшить?

Пока не сформулировала, возможно корректировка раб графика с 10 до 19 или с 12 до 21


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
2,7
Самара, март 2023

Что нравится?

Отличный коллектив, не во всех вопросах, но лояльное руководство. Удобное расположение

Что можно улучшить?

График работы. Заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, март 2023

Что нравится?

Отношение руководителя к сотруднику, коллектив, карьерный рост в компании

Что можно улучшить?

Работу клининговой компании можно было бы улучшить, данный персонал не справляется со своей задачей, да и без желания к сожалению работает


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Тренер-инструктор

Уже не работает в компании
1,7
СанктПетербург, март 2023

Что нравится?

Хороший дружный коллектив (не считаю руководство. Это отдельное государство, они даже здороваются через раз). Взаимодействие тренер-менеджер. Всегда можно расчитывать на новых клиентов.

Что можно улучшить?

Катастрофически низкая опла...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Cтарший менеджер по продажам и работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, март 2023

Что нравится?

В компании хороший дружелюбный коллектив, удобное место для отдыха Так же много бонусов от партнёров И для сотрудников фитнес и спа зоны отдыха

Что можно улучшить?

Делать отчёты один раз в конце дня. Освободить отдел продаж от админи...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
2,0
Ульяновск, март 2023

З 18 часов я заработала 435р. Думаю, все понятно с ними и без дальнейших слов. Но с меня удержали еще 500р за форму, которую я не надела ни разу и сдала при увольнении. Хотели, чтобы я выполняла чужую работу без инструктажа.

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,0
Санкт-Петербург, март 2023

Руководство ужас и отношение к сотрудникам тоже. Инструктаж не проводится, все самостоятельно додумывал, где какие анкеты брать, таблицы и прочее. На вопросы управляющая может ответить матами. Постоянно замечания делает, контролирует каждый шаг. О...