Отзывы сотрудников о работе в компании Daccord
HR specialist
Что нравится?
Отличный коллектив. Расположение офиса. Белая компания.
Что можно улучшить?
Карьерная лестница. Зарплата.
Руководитель внешней логистики
Что нравится?
Менеджмент, условия труда, мотивация
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками
Сборщик
Что нравится?
Близость к дому, проезд до места работы за счёт работодателя, столовая на территории работодателя, своевременная заработная плата.
Что можно улучшить?
Повысить заработную плату, условия труда, руководство.
Руководитель отдела сертификации и технических переводов
Что нравится?
Поддержка инициатив со стороны руководства. Гибкий рабочий график. Возможность работать удалённо.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками.
Оператор-наладчик
Что нравится?
Близость к дому, хороший коллектив
Что можно улучшить?
Необязательное медицинское страхование(ДМС) повышение заработной платы
Региональный директор по продажам
Что нравится?
Микроклимат в коллективе , отношения между сотрудниками , высокий уровень технической компетенции
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками и менеджментом
Руководитель проектного отдела
Что нравится?
Отличная организация, дружный и сплочённый коллектив. Много интересной работы и проектов для настоящих профессионалов своего дела.
Что можно улучшить?
Процедуры и процессы могли бы быть более упорядочены и понятны для новичков.
Сборщик изделий из пластмасс
Что нравится?
100 % оплата труда, развоз сотрудников, премии, столовая/бесплатное питание, страхование сотрудников, подработки- оплата двойная.
Что можно улучшить?
зарплату поднять, и премировать тех кто делает план, а не всех. Либо уменьшить план.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возможность развития, много интересных проектов, стабильность.
Что можно улучшить?
Отсутствие внутренних коммуникаций, отсутствие командного духа.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Дружный коллектив, отличные условия труда, классный офис, много активностей для сотрудников, ДМС, возможности горизонтального и вертикального роста
Что можно улучшить?
Взаимодействие между подразделениями