1. Bell Integrator
Bell Integrator
Bell Integrator
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,2
512 отзывов
1-2
26
2-3
40
3-4
95
4-5
324
Отзывы (512)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "БЭЛЛ ИНТЕГРАТОР ГРУПП"
Руководитель:Латин Юрий Эдуардович
Дата регистрации:13.10.2015
ИНН:7743123238
КПП:774301001
ОГРН:1157746936225
ОКПО:51075034

Отзывы сотрудников о работе в компании Bell Integrator

Системный аналитик

Уже не работает в компании
1,0
Иннополис, май 2022

Что нравится?

Вовремя платят зарплату, подобрали хороший проект и команду, в которой хотелось работалось до кризиса.

Что можно улучшить?

Плохое отношение руководителей. В конфликтных ситуациях руководители проектов склоняются к игнорированию пробл...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер-программист

Уже не работает в компании
4,3
Ижевск, май 2022

Что нравится?

- Достойная конкурентная з/п - Есть дмс (но очень слабый, у омс даже больше преимуществ) - Возможность гибридной работы (я работал удаленно) - Предоставление техники для работы

Что можно улучшить?

- При смене проекта вы обязаны собес...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший инженер по тестированию

Уже не работает в компании
4,3
Благовещенск, май 2022

Что нравится?

Хороший работодатель. Оплата своевременная. Руководитель отзывчивый

Что можно улучшить?

Нет ДМС. Повышение заработной платы хотя бы раз в пол года


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-тестировщик

Уже не работает в компании
2,5
Москва, май 2022

Что нравится?

Отличный старт для начала карьеры, можно со временем выбирать себе проекты, красивые и большие новогодние корпоративы

Что можно улучшить?

У компании абсолютно не было никаких плюшек, большие трудности при повышении, частое перекидыва...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер по ручному тестированию

Уже не работает в компании
Пенза, апрель 2022

Не идите работать в проект Ростелекома, которым руководит Инна Перкина (Пензенский филиал)

При собеседовании данная мадам обманула заказчика - давала мне ответы на вопросы от заказчика в чате Скайпа, при этом навязав низкую зарплату в 20-25 тысяч...

Системный аналитик

Уже не работает в компании
4,8
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Проект, задачи, отношение руководства, система администрирования, условия. Главный плюс в том, что в Белле довольно открытые люди, нет проблем с решение вопросов, запросы решаются быстро

Что можно улучшить?

Корпоративы, встречи, нефо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

UX UI дизайнер

Уже не работает в компании
1,7
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Относительно свободный график работы, конкурентная зп. Хорошо подойдёт для начинающих специалистов

Что можно улучшить?

Стоит улучшить отношение к сотрудникам. Думать на перспективу, так как в ит все так или иначе связаны.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании
3,5
Екатеринбург, апрель 2022

Что нравится?

удобная система взаимодействия на удаленке

Что можно улучшить?

обещали выплатить компенсацию за месяц при увольнении - перестали выходить на связь абсолютно все и везде. игнор на ровном месте


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Координатор проекта

Уже не работает в компании
4,8
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, всегда готовые прийти на помощь коллеги, лояльность и поддержка руководства

Что можно улучшить?

Пока не к чему придраться


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-тестировщик

Уже не работает в компании
2,2
Пенза, апрель 2022

Что нравится?

Удаленка Берут в штат без опыта

Что можно улучшить?

Низкий уровень з/п на старте Отсутствие адекватной индексации и повышений


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста