1. 5
XWAY
XWAY
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
4,0
51 отзыв
1-2
5
2-3
9
3-4
8
4-5
33
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании XWAY

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,67
Не указан, июль 2022

Что нравится?

Удалённая работа, обучение на всех этапах

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам, особенно в случае с сокращениями людей, которых просто заставили написать заявления «по собственному желанию» и рассчитали одним днём, естественно...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Аккаунт-менеджер

Уже не работает в компании
4,67
Москва, июль 2022

Что нравится?

Первая компания в моей жизни, где шеф реально оценивает твою работу по результатам, а не по тому как ты смеялся над его шутками, бегал за кофе или типа того. Я получил повышение уже через полгода работы, причем добавили не только дел...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,83
Москва, июль 2022

Что нравится?

Работаю уже больше года. Компания динамичная, меняла направления 3 раза, все изменения сопровождались повышением з/п, при этом каждый раз с пониманием относились к адаптации в новой должности. Есть возможность работать удаленно. Зада...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,83
Москва, июль 2022

Что нравится?

Очень хороший коллектив и дружеская атмосфера в компании. Зарплата в рынке, выплачивается вовремя, очень радует, что официальное трудоустройство. Руководитель всегда готов к разговору и заинтересован в моем развитии, поэтому уже полу...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,83
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Нравится неформальная атмосфера, отсутствие дресс-кода, то что никто не считает твои рабочие часы. Все общаются на ты, по вечерам иногда тусят. Задачи свои делаешь нормально - молодца, остальное никого не волнует. Если хочешь попробо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Аккаунт-менеджер

Уже не работает в компании
4,83
Москва, май 2022

Что нравится?

Отработал два года здесь. Отличный коллектив, з/п платят вовремя, задержек не было ни разу. Один раз зарплату поднимали. О руководстве ничего плохого сказать не могу: нормальные люди, можно общаться. В общем только положительные эмоц...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Дизайнер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2022

Что нравится?

Отработала в компании почти год. Очень удобно что почти всегда можно было удаленно - мне важно водить ребенка в садик и забирать самой, не тратить время на дорогу . Нравился пплавающий график - разрешено работать как с 8 утра, так и...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продукту

Уже не работает в компании
4,83
Москва, май 2022

Что нравится?

Работаю около полугода, все нормально. Еще на испытательном сроке сказали что если будет интересно то можно переходить в другие отделы и учиться разным новым штукам. а еще плюс для меня что можно работать удаленно - несколько дней в...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Маркетолог-аналитик

Уже не работает в компании
4,5
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Мне в XWAY нравилось все, особенно коллектив и плавающий график - можно начать позже и позже закончить.

Что можно улучшить?

Здесь работают в опенспейсах. Не очень комфортно для меня, когда много людей в одном помещении. Друг друга от...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,67
Москва, март 2022

Что нравится?

Свободный график, перспективная сфера, атмосфера свободы и «своей тусовки»

Что можно улучшить?

Вовремя выплачивать зарплату, улучшить коммуникацию от ТОП-менеджмента до исполнителей (сильная разрозненность и хаус), улучшить дисциплин...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста