1. WILDBERRIES
WILDBERRIES
WILDBERRIES
Сайт:
Оценка компании
3,8
18 333 отзывов
1-2
2 832
2-3
3 726
3-4
3 275
4-5
10 213
Wildberries — крупнейший российский маркетплейс, специализирующийся на онлайн-торговле широким ассортиментом товаров от одежды до электроники, с миллионами ежедневных заказов. Компания быстро растет, обеспечивая доставку по всей России через собственную логистику и пункты выдачи, что делает ее лидером e-commerce. Wildberries предлагает продавцам удобную платформу для бизнеса с аналитикой продаж и маркетинговыми инструментами. В 2025 году сервис продолжает расширять ассортимент и улучшать мобильное приложение для удобства покупателей. Высокое количество отзывов сотрудников подчеркивает динамичную корпоративную культуру.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВАЙЛДБЕРРИЗ БАНК"
Руководитель:Емельянов Святослав Сергеевич
Дата регистрации:20.11.1990
ИНН:0102000578
КПП:770601001
ОГРН:1020100002340
ОКПО:09143043

Отзывы сотрудников о работе в компании WILDBERRIES

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

WILDBERRIES многие сотрудники описывают как место с гибким графиком, возможностью работать рядом с домом или удалённо и самостоятельно влиять на доход. Отмечаются быстрые выплаты, понятные обязанности, обучение для новичков и готовность руководителей идти навстречу. В отдельных командах выделяют дружелюбную атмосферу и возможности развития. Среди повторяющихся зон улучшения — система штрафов и мотивации, уровень оплаты, коммуникация с руководством, условия отдыха и стабильность рабочих приложений.

Плюсы

  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учёбой или личными делами
  • Возможность работать рядом с домом, удалённо или выбирать удобные смены
  • Своевременные и понятные выплаты, доход зависит от объёма работы
  • Быстрое обучение и доступность работы для сотрудников без опыта
  • Часть сотрудников отмечает дружный коллектив и лояльное руководство

Минусы

  • Часть сотрудников недовольна системой штрафов, удержаний и оценок
  • Некоторые считают уровень оплаты недостаточным или непрозрачным
  • Отмечаются сложности в коммуникации между сотрудниками, руководителями и отделами
  • Условия отдыха и труда на отдельных объектах требуют улучшения
  • Встречаются жалобы на сбои приложений, интернета и нехватку оборудования

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Кладовщик

Уже не работает в компании
2,8
Москва, август 2023

Что нравится?

График и зарплата очень приятные

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник пункта выдачи

Уже не работает в компании
4,0
Москва, август 2023

Что нравится?

Рядом с домом, ничего сложного. Пикнул, выдал. Все все время говорят про огромные удержания. У меня ни разу не было никакого удержания, если удержания возникали на пункте выдачи их начальство всегда оспаривало, никаких вычетов с моей...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сборщик заказов

Уже не работает в компании
1,5
Подольск, август 2023

Что нравится?

Свободный график Возможность совмещать с основным местом работы

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор склада

Уже не работает в компании
1,7
Казань, август 2023

Что нравится?

Свободный график. Деньги приходят за отработанный день через 3 дня

Что можно улучшить?

Систему штрафов. Получаешь за товар 2 рубля. А если на мезонине кто то потерял или положил куда то в другое место,или он просто валяется на полу т...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,7
Москва, август 2023

Что нравится?

График , работа в одиночестве, еженедельные выплаты , стабильность поставки товара

Что можно улучшить?

Больше платить, поставки по времени адекватно расставить, примерочных добавить в крупные пункты


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
1,8
Москва, август 2023

Что нравится?

Работа не далеко от дома. Стабильная оплата труда

Что можно улучшить?

Регулярные списания с заработной платы . Коллективная ответственность за брак . Менеджеры на этот брак повлиять не может. Руководители некомпетентны -помочь в неко...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник склада

Уже не работает в компании
3,5
Омск, август 2023

Что нравится?

Перерывы, возможность отслеживать онлайн заработок и вывод денежных средств в течение недели

Что можно улучшить?

Тарифы за один штрих код, хотя бы рубля 2-3


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сборщик

Уже не работает в компании
2,5
Подольск, август 2023

Что нравится?

Свободный график, отсутствие жесткого контроля и свобода выбора работы из возможных на складе вариантов

Что можно улучшить?

Уменьшить стоимость "потеряшек" И в целом количество штрафов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сборщик заказов

Уже не работает в компании
2,5
Москва, август 2023

Что нравится?

Нет постоянного контроля над подчинёнными и это всё что я могу выделить

Что можно улучшить?

Условия труда и приёма пищи


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер ПВЗ

Уже не работает в компании
1,3
Москва, август 2023

Что нравится?

Сам по себе валдберис не чего но тяжело работать. Работа рядом с домом.

Что можно улучшить?

Прислушаться к персоналу. Вежливое общение руководителей к персоналу. Поднять зарплату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста