Отзывы сотрудников о работе в компании TORI RAMEN

Что нравится?

Пошли на уступки при построении графика, коллектив был очень приятный, но сейчас уже не так, конечно. Некоторые старшие повара действительно были для меня наставниками

Что можно улучшить?

ЗП! И, конечно, условия труда. Туалеты, техни...

Что нравится?

близко к дому, бесплатное питание, есть корпоративное такси.

Что можно улучшить?

смены по 13 часов, часто приходилось выходить на замену, отдыхать почти не дают, постоянно нужно находиться в зале. когда болеешь не всегда найдут кем т...

Что нравится?

Лояльность, комфортный труд, чёткое понятие работы, достойная оплата труда

Что можно улучшить?

Все на высшем уровне, только вперёд! Считаю что все отлично

Что нравится?

Отличное руководство,которое тебя слышит, своевременная выплата зп

Что можно улучшить?

Техническое состояние заведения, но в целом быстро устраняют недочёты

Что нравится?

Можно подстроить график работы, адекватное руководство, классный коллектив, вкусно кормят

Что можно улучшить?

Хотелось бы полной оплаты такси до дома, но это не очень критично

Что нравится?

Есть обучение, можно вырасти до су шефа, не сложное меню, хорошее руководство

Что можно улучшить?

В целом все хорошо, большой поток гостей,но из за этого устаешь

Что нравится?

Коллектив дружный и веселый, постоянно тусим с ребятами после работы.К пожеланиям в графике прислушиваются,для меня это важно! Зарплата очень даже неплохая для Краснодара,к дому тоже близко

Что можно улучшить?

Людей в заведении много...

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, близко к дому, двухразовое питание Отличный шеф-повар

Что можно улучшить?

В принципе ничего улучшать не нужно , все работает как единый организм

Что нравится?

Один плюс, вовремя заработная плата. А так больше ничего хорошего нет

Что можно улучшить?

Минимальная зарплата, ниже рыночной Время на отдых после работы Нет компетентных руководителей, у которых нет должностных обязанностей

Что нравится?

Питание для персонала - бесплатно, выплата зп без существенных задержек, униформа

Что можно улучшить?

Коммуникацию между персоналом, руководством и кухней. Зп перечислять на карту, а не выдавать наличными, что вынуждает ехать в главн...