1. Spar
Spar
Spar
Сайт:
Оценка компании
4,2
1 165 отзывов
1-2
90
2-3
160
3-4
188
4-5
806
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПЕЦИАЛИЗИРОВАННЫЙ ЗАСТРОЙЩИК "СТАДИОН "СПАРТАК"
Руководитель:Савин Николай Олегович
Дата регистрации:19 октября 1995 года
ИНН:7724003954
КПП:772401001
ОГРН:1037739158885
ОКПО:74671402
Уставный капитал:55 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Spar

Краткое содержание отзывов

14 сентября

Ключевые преимущества работы в компании:

1. Возможность роста по карьерной лестнице.

2. Удовлетворительная зарплата и условия труда.

3. Хорошие отношения с руководством и коллективом.

4. Уверенность в завтрашнем дне, так как есть стабильная работа.

Недостатки работы в компании отсутствуют.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,3
Нижний Новгород, декабрь 2023

Что нравится?

близко к дому, высокий уровень дохода (белая зп), много сотрудников, известная компания

Что можно улучшить?

коммуникация между руководителем и подчиненным. вроде делают опросы об удовлетворенности, а толку нет


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Курьер

Уже не работает в компании
2,0
Дзержинск, декабрь 2023

Что нравится?

Близость к дому и наверное больше ничего...... Прохождение медкомиссии

Что можно улучшить?

Отношение к персоналу


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
3,8
Калининград, ноябрь 2023

Что нравится?

близость к дому, выплата зарплаты вовремя

Что можно улучшить?

коммуникации между сотрудниками и руководством, правильные постановки задач


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Cleaner

Уже не работает в компании
3,0
Не указан, ноябрь 2023

Что нравится?

They provide flexible time,team work , straight forward among others

Что можно улучшить?

Communication barriers


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик группы приемки

Уже не работает в компании
1,7
Калининград, ноябрь 2023

Что нравится?

Отсутсвие коллектива и отношение руководства. Условия оплаты труда.

Что можно улучшить?

Условия оплаты труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Повар-Сушист

Уже не работает в компании
3,7
Казань, ноябрь 2023

Что нравится?

Официальное трудоустройство, мед книжка за счёт заведения, оплачиваемый отпуск

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,0
Мурманск, ноябрь 2023

Что нравится?

График. Зарплата. Условия труда. Коллектив. Начальство.Все нравилось пока не начали обманывать

Что можно улучшить?

Зарплату. Расширить штат


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Наборщик

Уже не работает в компании
2,2
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Нравится сама концепция магазинов и товары которые продаются в них. Возможность выбрать удобный график.

Что можно улучшить?

Добиться нормальных взаимоотношений между сотрудниками онлайн и офлайн отделов. Получается так что сотрудники...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,7
Нижний Новгород, ноябрь 2023

Что нравится?

каждый занимается своим делом (кассир за кассой, фасовщик на фасовке и тд). это действительно очень здорово, по сравнению с пятерочкой или магнитом, где один сотрудник выполняет все.

Что можно улучшить?

коммуникацию между сотрудникам...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,8
Архангельск, ноябрь 2023

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика , дружный коллектив, хорошая оплата труда

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста