1. 968
Ozon
Ozon
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,5
9 857 отзывов
1-2
67
2-3
317
3-4
2 514
4-5
7 732
Ozon - быстрорастущая e-commerce платформа с развитой логистической сетью и собственными IT-технологиями. Мы помогаем сотням тысяч предпринимателей развивать свой бизнес и обеспечиваем удобство онлайн-торговли для жителей даже самых удалённых регионов страны. Находясь на стыке IT и e-com, Ozon сочетает азарт стартапа и мощность инфраструктуры. Это компания, в которой ты можешь быстро проявить себя, влиять на результат и строить индустрию будущего в команде профессионалов.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Ozon

Краткое содержание отзывов:

Отзывы о компании Ozon Bank содержат следующие ключевые преимущества и недостатки работы:

1. Комфортный офис с красивым видом на москва сити.

2. Гибридный формат работы приветствуется только в офисе, могут отпустить на удаленку раз в неделю, если хорошо попросить.

3. hr отделу стоит уделить больше внимания развитию системы ревью.

4. Система премирования отсутствует, премию распределяют внутри коллектива «по дружбе».

5. Про коллектив ничего хорошего не сказать.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

9 сентября

Сотрудник

Уже не работает в компании
3,17
Москва, январь 1970

Что нравится?

Столовая. ДМС. Коллектив.

Остальное на деле среднее, неизвестно что будет завтра.

Приведении хорошим (бенефиты), но не отношение к персоналу. Жил душой там и работал. Ожидал рост, но его не было ДВА года

Что можно улучшить?

Карье...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
3,5
Москва, январь 1970

Что нравится?

Отличный коллектив единомышленников. Отличное руководство (начальники смен).

Что можно улучшить?

Отказаться от частого пересмотра количества баллов для выполнения нормы. Перестать сокращать расходы за счет специалистов по приему и по...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Координатор группы управления знаниями

Уже не работает в компании
3,17
Москва, январь 1970

Что нравится?

Возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Заработная плата, оплата переработок


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,0
Красноярск, январь 1970

Что нравится?

Недалеко от дома, удобство графика, задачи понятные для каждого

Что можно улучшить?

Поднять заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор ПК

Уже не работает в компании
3,0
Красково, январь 1970

Что нравится?

Стабильность выплаты зарплаты

Работа рядом с домом

Приятный коллектив

Что можно улучшить?

Условия труда. Чтобы начальство прислушивались к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист службы поддержки пользователей

Уже не работает в компании
3,0
Саратов, январь 1970

Что нравится?

Только удалённый формат работы.

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы. Я понимаю, что на старте в любой компании много не платят. Здесь прикол в том, что зарплата не растет у сотрудников годами. Если ты повышаешься до РГ, твоя...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по логистике

Уже не работает в компании
3,0
Москва, январь 1970

Что нравится?

Работа близко к дому, отличный коллектив

Что можно улучшить?

Коммуникации для сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель АХО

Уже не работает в компании
3,5
Санкт-Петербург, январь 1970

Что нравится?

Корпоративное обучение, ДМС, вовремя выплаченная ЗП

Что можно улучшить?

Коммуникацию с подразделениями, отношение к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор склада

Уже не работает в компании
3,5
Москва, январь 1970

Что нравится?

Своевременная выплата зарплаты.Есть возможность брать доп смены.Вполне адекватное начальство.Отличный обед в столовой за не большую сумму.Корпоративный транспорт.

Что можно улучшить?

Сделать как положено 1 час обеда.А ни как 30 минут...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с партнерами

Уже не работает в компании
3,17
Москва, январь 1970

Что нравится?

Коллектив и удаленный формат

Что можно улучшить?

Условия для сотрудников (в том числе и финансовые). За 2 года работы ни разу не обмолвились о поднятии зп, да ещё и создают такие условия, чтобы сотрудник получил как можно меньше прем...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста