Ozon

Сайт:

Сотрудников: более 10000

Оценка компании

4,5

9 857 отзывов

1-2

2-3

317

3-4

2 514

4-5

7 732

Ozon - быстрорастущая e-commerce платформа с развитой логистической сетью и собственными IT-технологиями. Мы помогаем сотням тысяч предпринимателей развивать свой бизнес и обеспечиваем удобство онлайн-торговли для жителей даже самых удалённых регионов страны. Находясь на стыке IT и e-com, Ozon сочетает азарт стартапа и мощность инфраструктуры. Это компания, в которой ты можешь быстро проявить себя, влиять на результат и строить индустрию будущего в команде профессионалов.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Ozon

Краткое содержание отзывов:

Отзывы о компании Ozon Bank содержат следующие ключевые преимущества и недостатки работы:

1. Комфортный офис с красивым видом на москва сити.

2. Гибридный формат работы приветствуется только в офисе, могут отпустить на удаленку раз в неделю, если хорошо попросить.

3. hr отделу стоит уделить больше внимания развитию системы ревью.

4. Система премирования отсутствует, премию распределяют внутри коллектива «по дружбе».

5. Про коллектив ничего хорошего не сказать.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

9 сентября

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании

3,33

Москва, январь 1970

Что нравится?

График работы очень хороший. Работа не сложная и особо не трудная очень легко обучиться как и что

Что можно улучшить?

Поднять оплату труда

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании

3,33

Москва, январь 1970

Что нравится?

Ответственный, справедливый и честный, дружный коллектив,нравится справедливое отношение к сотрудникам.

Что можно улучшить?

Поднять зарплату, повысить частоту привоза Полезный отзыв 0

Ссылка на отзыв...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Кладовщик-грузчик

Уже не работает в компании

3,17

Не указан, январь 1970

Что нравится?

близость к дому, график работы

Что можно улучшить?

заработанную плату, подработки

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

3,5

Санкт-Петербург, январь 1970

Что нравится?

График, своевременная выплата зп, питание, рабочая форма. Прозрачная мотивация сотрудников.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между руководством и линейным персоналом

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер по работе с партнерами

Уже не работает в компании

3,33

Краснодар, январь 1970

Что нравится?

Отношения с руководством устраивает. График чудесный.

Что можно улучшить?

Добавить зарплату сотрудникам, сейчас все подорожало, а зарплату не добавляют. Еще можно было бы не все на одного сотрудника накладывать, чтобы он решал куча в...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер пункта выдачи

Уже не работает в компании

3,0

Анапа, январь 1970

Что нравится?

График работы, близость к дому, и это всё. Заработная плата занижена, перерыва на обед нет, не все ИП создают комфортные условия работы( чайник, микроволновка)

Что можно улучшить?

Заработная плата на пунктах выдачи очень занижена Пол...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Товаровед

Уже не работает в компании

3,5

Москва, январь 1970

Что нравится?

Сменный график, официальное трудоустройство, перспективная компания

Что можно улучшить?

Больше зарплата, лучше коммуникация

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании

3,5

Белгород, январь 1970

Что нравится?

Близко от дома, выбор графика, понимание руководства к проблемам личного характера. Хороший, дружный коллектив

Что можно улучшить?

Повышение зарплаты, сделать выходные по воскресеньям

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Товаровед по электронике

Уже не работает в компании

3,5

Лобня, январь 1970

Что нравится?

Компетентность, отсутствие излишней критики, желание выслушать, помочь.

Что можно улучшить?

Места для работы, которого категорически не хватает

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Оператор

Уже не работает в компании

3,33

Магнитогорск, январь 1970

Что нравится?

График работы, удобное расположение офиса, стабильная оплата труда.

Что можно улучшить?

Сделать перерыв, хотя бы 30 минут с закрытием офиса

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста