Отзывы сотрудников о работе в компании Notamedia
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Единообразный подход к проектам и схожая сложность задач. Для тихой работы самое то.
Что можно улучшить?
Работа с сотрудниками для повышения их уровня профессионализма, система бонусов
Системный аналитик
Меня все устраивает, крутая команда, интересные задачи и возможности для развития
Достоинства
Нет бюрократии
Недостатки
Она еще не превзошла MS, Google и Apple
UX/UI дизайнер
Что нравится?
Удобная удаленная работа, конкурентная зп, плюшки для работников со стажем от года (ДМС, спортзал), ежегодные корпоративы за счет работодателя, перспективы роста внутри компании. Хороший и отзывчивый коллектив.
Что можно улучшить?
По...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Качественно выстроены процессы работы в моем отделе и в компании в целом. Хорошая система мотивации, развитая корпоративная культура, часто проводятся мероприятия и мастер-классы для сотрудников. Есть возможность прокачать свои навык...
Руководитель группы разработки
Что нравится?
Мощные проекты, отличные отношения с руководством. Готовность компании идти на встречу по многим вопросам
Что можно улучшить?
На данный момент все хорошо. И, более того, ведется работа HR-отдела по улучшению жизни своих кадров
QA Инженер
Что нравится?
Коллектив - невероятно дружелюбный, вся команда готова прийти на помощь в любой момент. Используются привычные и удобные сервисы для коммуникации(Telegram, Discord). Полная открытость руководства перед сотрудниками компании. Рассматр...
Менеджер проектов
Что нравится?
Уровень дохода, удаленка, отношение со стороны начальства, атмосфера внутри команды
Что можно улучшить?
Достаточно посредственный онбординг, не самый современный технологический стек, систематические переработки
Отзыв сотрудника
Что нравится?
работа удаленно или в офисе, возможности обучения и роста, уровень зп, интересные задачи и проекты
Что можно улучшить?
трудно придумать, что можно улучшать там, где и сейчас всё отлично
Отзыв сотрудника
Что нравится?
- интересные проекты и задачи; - возможность сказать и быть услышанным; - руководство тщательно следит за состоянием сотрудников, просит фидбек и прислушивается к нему.
Что можно улучшить?
- фиксированный рабочий день (8 часов), хоть...
Менеджер проекта
В основном гос. заказы со своими особенностями
Достоинства
Оценка компетенций сотрудников, возможный рост, как вертикальный, так и горизонтальный.