1. MANGO
MANGO
MANGO
Сайт:
Сотрудников: 500-999
Оценка компании
3,5
553 отзывов
1-2
80
2-3
109
3-4
200
4-5
241
MANGO — это испанский бренд быстрой моды, основанный в 1984 году братьями Исааком и Нахманом Андичами в Барселоне, специализирующийся на дизайне, производстве и розничной продаже стильной одежды, аксессуаров и обуви для женщин, мужчин и детей. Компания быстро расширилась за пределы Испании, открыв первые магазины в Португалии в 1992 году, и сегодня насчитывает более 2200 точек продаж в 109 странах мира, включая флагманские бутики в ключевых городах вроде Нью-Йорка и Лиссабона. MANGO фокусируется на логистике и распределении продукции по принципу "just in time", сотрудничая с более чем 140 поставщиками по всему миру, что позволяет оперативно реагировать на модные тренды и предлагать доступную элегантность для современной городской аудитории. В компании работают тысячи сотрудников в сферах продаж, административного персонала, рабочего персонала, производства, безопасности, высшего менеджмента, консультирования, а также в областях искусства, развлечений и масс-медиа, с акцентом на творческий дизайн в собственном центре El Hangar. Бренд активно развивает онлайн-торговлю с 1995 года, запустил линии Mango Man, Mango Kids и Mango Home, а также внедряет стратегии устойчивости и программы лояльности для клиентов.
Отзывы (553)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МАНГО РАША"
Руководитель:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АЛЬФА ИНТЕРИМ МЕНЕДЖМЕНТ"
Дата регистрации:15.03.2007
ИНН:7810092757
КПП:773401001
ОГРН:1077847140690
ОКПО:98657393

Отзывы сотрудников о работе в компании MANGO

Краткое содержание отзывов

22 августа

Компания «Буквоед на Восстания» вызывает положительные эмоции у своих сотрудников. Они отмечают корпоративную культуру, отношения между сотрудниками и руководством франшизы, четкую коммуникацию и помощь на этапе адаптации. Сотрудник магазина "манго", расположенного в торговом центре "коламбус", оставил негативные отзывы о компании и менеджере Дарье. Он считает, что менеджер уничтожила мотивацию своих сотрудников, хамским поведением и отменой смен. Кроме того, сотрудник жаловался на снятие часов без предупреждения и хамское поведение со стороны менеджера.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
1,7
Томск, сентябрь 2023

Что нравится?

Близость к дому график 2/2

Что можно улучшить?

Улучшить зарплату, руководства.

Товаровед

Уже не работает в компании
2,2
Красноярск, август 2023

Что нравится?

Компания хорошая, зарплата стабильная, ДМС. Отпуск 36 дней. Скидки сотрудникам.

Что можно улучшить?

Руководство на магазине некомпетентное. Обучения практически нет, ты сам должен все себе найти и обучаться в свободное от работы врем...

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
1,7
Актау, август 2023

Что нравится?

График работы, чистое рабочие места, тренинги, бесплатная униформа

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудников, честность

Директор магазина

Уже не работает в компании
4,7
Астана, август 2023

Что нравится?

Тренинги, интересные коллекции, руководитель, условия труда, приятный коллектив

Что можно улучшить?

Коммуникации между другими магазинами

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,5
РостовнаДону, август 2023

Что нравится?

коммуникация между сотрудниками, своевременная выплата заработной платы

Что можно улучшить?

нагрузка на кассиров и консультантов

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Самара, август 2023

Что нравится?

Близость к дому, своевременная оплата, размер зарплаты, коллектив, обстановка

Что можно улучшить?

Всё нравилось, только много времени на ногах

Визуальный мерчендайзер

Уже не работает в компании
3,7
СанктПетербург, август 2023

Что нравится?

Коммуникация, оперативность в реагировании на вопросы

Что можно улучшить?

Систему развития , обучения

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,8
Москва, август 2023

Что нравится?

Замечательное руководство, часто меняют форму сотрудникам, ежемесячные конкурсы на купон для покупки

Что можно улучшить?

Зону отдыха для персонала, пересмотреть график. Некоторые сотрудники по часам работают больше нормы

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,5
Москва, август 2023

Что нравится?

Своевременные выплаты зп, четкий график, без переработок, трезвое отношение к человеческим способностям

Что можно улучшить?

Возможность карьерного роста, условия для отдыха

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,8
Белгород, август 2023

Что нравится?

Большой светлый зал, приятные посетители, дружелюбный коллектив продавцов

Что можно улучшить?

Непрозрачная оплата труда