1. Livemaster
Livemaster
Livemaster
Сотрудников: 100-499
Оценка компании
4,1
58 отзывов
1-2
3
2-3
9
3-4
9
4-5
42
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Livemaster

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,67
Смоленск, май 2025

Что нравится?

Приятный коллектив, который всегда поможет со всеми сложностями возникающими в работе.

Что можно улучшить?

Наладить коммуникацию между отделами, так как это сильно замедляет и затрудняет работу.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Middle Project Manager

Уже не работает в компании
1,67
Смоленск, май 2025

Что нравится?

Удаленная работа, продуктовая компания, распределенные команды

Что можно улучшить?

Уровень дохода, полное отсутствие эмпатии к сотрудникам, уйма регламентов, которыми сами не пользуются, но при удобном случае дают тебе на нее ссылку,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Младший IT Рекрутер

Уже не работает в компании
4,67
Смоленск, апрель 2025

Что нравится?

Крутой коллектив, интересный продукт. А также все профессионалы своего дела

Что можно улучшить?

Честно, сложно так сказать т.к. в компании всё нравилось


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела клиентского обслуживания

Уже не работает в компании
4,67
Владимир, апрель 2025

Что нравится?

Ценности компании, возможности для профессионального роста и развития и, конечно, люди

Что можно улучшить?

ДМС, например для сотрудников от определенного стажа работы в компании и для руководителей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Системный администратор

Уже не работает в компании
4,83
Смоленск, апрель 2025

Что нравится?

Гибкость, условия труда, интересные задачи, отличный коллектив, наличие офиса (а в ней и кухни :) ), развитие и обратная связь от коллег, чтобы знать в каком направлении двигаться

Что можно улучшить?

Я бы порекомендовал рассмотреть Д...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Смоленск, февраль 2025

Что нравится?

Лояльность к сотрудникам Нацеленность на удержание и рост сотрудников внутри компании Развитие компа

Что можно улучшить?

Побольше корпоративных мероприятий для сотрудников из онлайн)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по тестированию

Уже не работает в компании
3,67
Смоленск, январь 2025

Что нравится?

Дружный коллектив, отсутствие токсичных людей, демократичное руководство.

Что можно улучшить?

Добавить ДМС, сделать премии, не перебарщивать с обратной связью, которую требуют по делу и без.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

PR-специалист

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, октябрь 2024

Что нравится?

Ярмарка Мастеров - отличное место работы не только для новичков, но и уже для профессионалов своего дела. Каждый тебе готов помочь и поддержать. А руководитель всегда даёт обратную связь, что очень ценно. Также удобно, что есть вариа...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Младший специалист по тестированию

Уже не работает в компании
4,5
Смоленск, сентябрь 2024

Что нравится?

Хорошее место работы для старта. Вам всегда помогут, если есть вопросы, проект интересный. Видно, что проект важен для сотрудников и все трепетно относятся к документации и в целом к продукту. Коллектив - отдельное преимущество. Все...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Младший программист

Уже не работает в компании
3,83
Смоленск, июль 2024

Что нравится?

- Классный коллектив - Project менеджеры самые лучшие - HR отдел всегда поможет новичку при старте в компании - Система наставничества

Что можно улучшить?

- Уровень заработной платы - Переходить на более современные технологии


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста