Отзывы сотрудников о работе в компании H&M
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
H&M воспринимается как компания с дружелюбной атмосферой, гибким графиком и внимательным отношением к сотрудникам. Отмечаются удобные условия труда, обучение, наставничество, ДМС и возможности развития. Работа особенно подходит студентам и тем, кому важна частичная занятость. При этом часть сотрудников считает оплату труда невысокой относительно нагрузки, а карьерные перспективы и критерии роста — недостаточно прозрачными. Также встречаются замечания к коммуникации между подразделениями, качеству управления и организации смен.
Плюсы
- Дружный коллектив и доброжелательная атмосфера
- Гибкий график, удобный для совмещения с учёбой
- Комфортные условия труда и зоны отдыха
- Обучение, наставничество и возможности карьерного развития
- Своевременные выплаты и дополнительные льготы, включая ДМС
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень оплаты труда недостаточным
- Карьерный рост и критерии повышения не всегда прозрачны
- Встречаются сложности в коммуникации между сотрудниками, магазинами и офисом
- Работа может быть физически утомительной, с длительным пребыванием на ногах
- Качество руководства и наставничества различается в подразделениях
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Продавец-кассир
Что нравится?
ДМС, возможность переносить смены(не всегда), корпоративы, угощения на кухне по праздникам
Что можно улучшить?
Зарплату, карьерный рост
Продавец-кассир
Что нравится?
Нравилось что обратная связь между продавцами и менеджерами была в приоритете у директора магазина
Что можно улучшить?
Все хорошо,поднятие зарплаты
Продавец-кассир
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего времени, комфортные условия работы
Что можно улучшить?
Добавить больше мотивации для роста продаж
Продавец-консультант
Что нравится?
Мода, работа с одеждой, современные компания и методы работы.
Что можно улучшить?
Размер зп, отношения внутри коллектива, больше отдыха, постоянно на ногах.
Заведующий магазином
Что нравится?
Ценности, коммуникация, корпоративная культура. Сильное лидерство руководителей.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Ценности в компании, этнический подход и экологический выбор.
Что можно улучшить?
Больше возможностей для развития уже реализовывалось! Так что всё в нужном темпе и направлении шло.
Продавец-консультант
Что нравится?
Распределение обязанностей в течении рабочего дня, грамотное общение с сотрудниками
Что можно улучшить?
Перспективы карьерного роста
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свобода графика, возможность карьерного роста, хорошие условия
Что можно улучшить?
Повысить зарплату, брать более молодых и продвинутых руководителей, а не людей старше 50 старой закалки
Мерчендайзер
Что нравится?
Предоставление различных возможностей для роста и развития себя в работе
Что можно улучшить?
Повышение зп по сравнению с конкурентами
Продавец-кассир
Что нравится?
Коллектив, атмосфера, новые знакомства, высокая организация внутри компании, идеальный график для студента, хорошие условия труда, белая зарплата без задержек, строго разделённое время труда и отдыха, комфортная зона для персонала
Чт...