1. Affect
Affect
Affect
Оценка компании
2,5
5 отзывов
1-2
2
2-3
2
3-4
1
4-5
1
Отзывы (5)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВЕННО ПОЛЕЗНЫЙ ФОНД ПО ОКАЗАНИЮ ПОМОЩИ ГРАЖДАНАМ, ПОСТРАДАВШИМ В ВОЕННЫХ КОНФЛИКТАХ, И ПАТРИОТИЧЕСКОЕ ВОСПИТАНИЕ МОЛОДЕЖИ "ФРОНТОВОЕ БРАТСТВО"
Руководитель:Мишайкин Владимир Владимирович
Дата регистрации:22.05.2025
ИНН:4000024827
КПП:770301001
ОГРН:1254000004169
ОКПО:55041434

Отзывы сотрудников о работе в компании Affect

Графический дизайнер

Уже не работает в компании
4,5
Москва, сентябрь 2026

Что нравится?

График и доходы, результат зависит от самого себя и нам давали возможность творческого развития

Что можно улучшить?

Не знаю,вполне себе прекрасно все

Account Manager

Уже не работает в компании
1,7
Москва, май 2026

Что нравится?

Клиенты, профессионализм коллег

Что можно улучшить?

Некомпетентность руководства, нарушения условий роста, увольнение после несогласия, отсутствие поддержки руководства - ты всегда крайний, ненормированный график, отсутствие компенса...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

Приятный коллектив; преимущественно SMM коммуникации в работе, что требует скорости в креативе и умеренного подхода к деталям.

Что можно улучшить?

Не хватало баланса между работой и личной жизнью. Трагические события в семье выдернул...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,2
Москва, май 2024

Что нравится?

Единственное за счет чего держится компания, это возможность удаленный работы. Очень адекватный HR руководитель, который хотя бы пытается как-то, что то, делать, но увы...

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам. С виду все мило,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

New Business manager

Уже не работает в компании
1,0
Москва, май 2024

Что нравится?

Удалёнка - единственное преимущество работы в данной компании

Что можно улучшить?

Прозрачность при оформлении документов, убрать нецензурную лексику и крик из общения с сотрудниками, давать чёткие задачи


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста