Отзывы сотрудников о работе в компании Accent
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возможности обучения, внимание к развитию персонала
Что можно улучшить?
Материальная компенсация
Analyst
Что нравится?
Не слишком напряжённый график (в Риге 2 дня удалёнки в неделю были уже до ковида), интернациональные команды, возможность командировок на запад, стажировки. Не слишком высокий порог вхождения, хорошее место для начала карьеры, но вря...
Старший разработчик
Что нравится?
Свобода выбора где работать и когда.
Что можно улучшить?
Более понятную системы повышения.
Разработчик DWH
Что нравится?
Честность и заботливость о сотрудниках
Что можно улучшить?
Повысить уровень зарплат
Application Development Associate Manager
Что нравится?
Аксенчер - отличное место чтобы начать карьеру в IT. Приятный коллектив, хорошее отношение к сотрудникам, ориентированность на эффективность своих работников. Хорошие условия труда, грамотно организованная удаленная работа, система н...
Разработчик SQL
Что нравится?
Много возможностей для роста, курсы, тренинги, сертификаты
Что можно улучшить?
Если не повезёт с проектом или руководителем, будете заниматься не своей профессиональной деятельностью, а чем-то приближенным
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Атмосфера, условия труда, отсутствие бюрократии и начальников, уровень заработка, интересный проект
Что можно улучшить?
У меня был срочный проект, объективных данных для выявления минусов нет, либо они отсутствуют )
Разработчик ПО
Что нравится?
Обучение, расположение офиса, отношение к сотрудникам
Что можно улучшить?
Затрудняюсь ответить
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Очень крутые технологии, клиенты, с которыми работаем . Руководство прислушивается, общение на "ты", все доброжелательные , открытые, гибкие о графику и формату.
Что можно улучшить?
все супер ! не надо ничего улучшать и так все здоро...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Очень человечная атмосфера, индивидуальных подход к каждому через наставников. Классные движи, корпоративы респект за фитнес и шикарный детский дмс
Что можно улучшить?
зп побольше хочется, и более гибкая схема премирования: сделал пр...