1. 2
AB InBev Efes
AB InBev Efes
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
2,1
305 отзывов
1-2
12
2-3
36
3-4
50
4-5
68
AB InBev Efes является лидером пивоваренного рынка России и входит в топ-рейтинга FMCG-работодателей по версии HH.ru Цель компании: мечтаем о большем, наполняя будущее радостными моментами! Как социально-ответственная компания мы реализуем ряд инициатив во всех городах нашего присутствия. Среди наиболее знаковых, такие проекты как: "Автотрезвость", "Обустроим родники вместе" и другие. AB InBev Efes располагает в России 11 заводами во Владивостоке, Волжском, Иванове, Казани, Калуге, Клину, Новосибирске, Омске, Саранске, Ульяновске, Уфе и 3 солодовенными комплексами в Казани, Омске и Саранске. Основные марки пива, представленные в России, — BUD, Efes Pilsener, Spaten, Velkopopovický Kozel, Hoegaarden, El Capulco, «Старый Мельник из Бочонка», «Клинское», «Белый Медведь» и другие. Недавно мы вышли в новые для нас категории – сидров и энергетических напитков, представленных брендами Bon Season и Volt Energy. В AB InBev Efes приветствуется позитивная атмосфера открытого общения. В компании принято обращаться друг к другу на «ты», и часто за чашкой кофе решаются серьёзные бизнес-задачи и появляются амбициозные идеи. В AB InBev Efes нет строгого дресс-кода. Юристы ходят на работу в галстуках, а пиарщики в кедах, но это не мешает им быть одной командой и выполнять общие цели. В компании всё происходит по такому принципу — важна не форма, а содержание. Главное — не бояться брать ответственность. Основное преимущество работы в AB InBev Efes — динамичность, структурированность, чёткое понимание карьерных перспектив, а также экспертиза по всему миру, которая помогают искать лучшие решения для бизнеса. Мы приветствуем кросс-функциональные перемещения, ведь они помогают полнее понять бизнес и получить более глубокий опыт. AB InBev Efes — это место, где энергичные, талантливые и преданные делу люди могут быстро сделать головокружительную карьеру.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании AB InBev Efes

Краткое содержание отзывов:

Отзывы сотрудников о компании в целом положительные, но отмечается текучесть кадров из-за низкой заработной платы. Сотрудники считают, что компания должна улучшать внутренние условия труда и расширять пакет бенефитов для привлечения новых сотрудников. Они также отмечают возможность карьерного роста, современное производство и полное обеспечение всем необходимым для работы. Однако они высказывают мнение, что компания должна улучшать внутренние условия труда и расширять пакет бенефитов для привлечения новых сотрудников.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

22 августа

Инженер промышленной автоматики

Статус занятости не указан
2,0
Казань, июнь 2025

Отношение к рядовым сотрудникам , уровень заработной платы . График работы ,полный соц пакет , питание от работодателя , ДМС хороший .

Оператор call-центра

Статус занятости не указан
3,0
Улан-Удэ, июнь 2025

Нужно было говорить с самого начала, какие ошибки у меня есть, а не закрывать глаза на то что я новичок. Честно говорит что от тебя требуется, учат всему, оплачиваемое обучение, коллектив дружелюбный.

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,0
Москва, июнь 2025

Уровень заработной платы средний, или ниже рынка, это основной фактор ухода сотрудников Прекрасная компания, человекоцентричная внутренняя культура, отличный пакет бенефитов

Транспортный координатор

Статус занятости не указан
4,0
Ульяновск, июнь 2025

Постоянно улучшается. Процессов оптимизируются, пишутся макросы, закупается новое оборудование. Хороший завод, рекомендую!!! Есть возможность роста, зарплату всегда выплачивают во время, премия 2 раза в год, практически в размере оклада, на праздн...

Специалист по планированию и эффективности коммерческой деятельности

Статус занятости не указан
4,0
Калуга, июнь 2025

В целом всё устраивает. Хочется, чтобы компания не останавливалась на достигнутом и продолжала дальше совершенствоваться. Хорошие условия труда, удобный график работы, ДМС, отличный коллектив, интересные рабочие задачи.

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,0
Ульяновск, июнь 2025

Повысить уровень заработной платы в коллективе каждый - профессионал и каждый выкладывается на своем месте на все сто.

Инженер КИПиА

Статус занятости не указан
3,0
Казань, июнь 2025

Трансфер до рабочего места, питание, система мотивации. Близость к дому, страховка, своевременные выплаты, лояльное руководство.

Территориальный менеджер по продажам

Статус занятости не указан
4,0
Москва, июнь 2025

На уровне Территориального менеджера нет ДМС.

При уходе в отпуск всегда компьютер должен быть под рукой. Лучшая FMCG компания в пивном направлении.

Стабильность компании в сложных экономических ситуациях.

Своевременная оплата труда.

Специалист по охране труда

Статус занятости не указан
4,0
Москва, июнь 2025

Руководство компании, график работы Стабильная зп, столовая, корпоративные мероприятия, четкое описание процессов, взаимопомощь между отделами

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,0
Москва, июнь 2025

Коммуникация между сотрудниками, деловая этика, поддержка новеньких. О многих проблемах в конкретных позициях и задачах руководство просто не знает. В итоге набор персонала зачастую неточен. График part-time, отличная атмосфера в коллективе в цело...