1. 2
1520 СИГНАЛ
1520 СИГНАЛ
Сотрудников: 100-499
Оценка компании
4,7
27 отзывов
1-2
0
2-3
1
3-4
2
4-5
25
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании 1520 СИГНАЛ

Инженер-проектировщик

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Нравится удобное расположение офиса, супер коллектив, стабильная выплата заработной платы, наличие столовой. Обилие различных задач даёт возможность развиваться, что очень важно в современных реалиях.

Что можно улучшить?

Улучшить ком...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-проектировщик

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Организация условий труда, гибкий график работы, обеспечение всем необходимым, ДМС, корпоративные скидки, разнообразные мероприятия.

Что можно улучшить?

Рассмотреть возможность частично работать удаленно. Оплата проезда до работы о м...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании
4,5
Москва, май 2025

Что нравится?

комфортность в работе, отзывчивый коллектив и возможность обучения

Что можно улучшить?

возможность удаленной работы или более доступного офиса рядом с домом


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор департамента

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, отличная команда и поддержка со стороны руководства, компания предоставляет отличные условия для работы и развития.

Что можно улучшить?

Хотелось бы иметь возможность получать направления для образов...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник группы отдела проектирования ГРТ

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Дружественный и слаженный коллектив, отличные условия труда, возможный карьерный рост, постоянное совершенствование знаний в различных сферах работы

Что можно улучшить?

Возможность работы удаленно из дома т.к. офис находиться удаленн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Младший специалист отдела внедрения

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Я дважды проходила тут оплачиваемую практику (производственную и преддипломную) с последующим трудоустройством, что меня очень порадовало. Во время практики со мной поддерживали обратную связь и давали возможность выбора направления...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Технический специалист

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2025

Что нравится?

Дружный коллектив, понимающее руководство, хорошие условия труда. Есть условия для обучения и роста, расширенный ДМС.

Что можно улучшить?

Добавить больше корпоративных спортивных мероприятий для ещё большего сплочения коллектива


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Офис-менеджер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2025

Что нравится?

Я долго искал настолько адекватное место работы. Четкие и понятные задачи, поддержка со стороны руководства и более опытных сотрудников, удаленный формат работы и много других вещей, которые делают работу в компании ооочень комфортно...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель проектной группы

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2025

Что нравится?

1520 Сигнал — это отличная команда, лояльное и внимательное к сотрудникам руководство, которое учитывает любые пожелания по улучшению, взаимодействию и помощи в решении рабочих процессов. Вот уже пошел второй год работы в Компании и...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель проекта

Уже не работает в компании
2,5
Не указан, февраль 2025

Что нравится?

Выплата ЗП в белую, рабочий график выдерживается с 9:00 до 18:00...

Что можно улучшить?

много слов да мало дела, обеспечить заинтересованность каждого сотрудника за реализацию объекта с выплатой премии по реализации проекта.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста