1. Яндекс Команда для бизнеса
Яндекс Команда для бизнеса
Яндекс Команда для бизнеса
Сайт:
Оценка компании
4,5
7 820 отзывов
1-2
33
2-3
134
3-4
1 163
4-5
6 949
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Не указана

Отзывы сотрудников о работе в компании Яндекс Команда для бизнеса

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Яндекс Команда для бизнеса воспринимается как стабильный работодатель с преимущественно удалённым и гибким форматом работы. Сотрудники часто отмечают дружелюбные команды, отзывчивых руководителей, своевременные выплаты, обучение и возможности развития. Среди зон для улучшения регулярно упоминаются уровень и прозрачность дохода, система премирования, нагрузка и KPI, качество начального обучения, технические инструменты и расширение льгот. Опыт может заметно различаться в зависимости от проекта, подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённый формат и гибкий график
  • Дружелюбный коллектив и взаимопомощь
  • Отзывчивое и лояльное руководство
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • Обучение и возможности карьерного развития

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным или ниже рынка
  • Не всегда прозрачны расчёт премий и критерии KPI
  • Некоторым не хватает более глубокого обучения и адаптации
  • Упоминаются технические ошибки и нехватка оборудования
  • Часть сотрудников отмечает ограниченные льготы и недостаток гибкости перерывов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист (поддержка бизнеса)

Уже не работает в компании
4,8
Не указан, февраль 2026

Что нравится?

Приветствую! Однажды я захотела полностью перейти на удалёнку и при этом сменить сферу деятельности. В Яндексе я смогла реализовать свой профессиональный запрос. Занимаюсь разметкой аудио (в основном), вся работа - из дома. Работаю 5...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Москва, февраль 2026

Что нравится?

Коллектив бомбовый, всегда помогут, подскажут, руководство всегда подстахует в сложные моменты

Что можно улучшить?

Пересмотреть сдельную оплату труда Сделать чуть больше перерывы

Младший специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,8
Москва, февраль 2026

Что нравится?

Крутая команда, хорошее руководство В целом как первое место работы или как временное, то неплохо

Что можно улучшить?

Низкая оплата труда, сомнительные перспективы роста, как в типичных продажах планы, но при этом оплата маленькая да...

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
4,3
Ставрополь, февраль 2026

Что нравится?

Лояльностью руководства в случае форс-мажора или чп, важность состояния сотрудников. Готовы идти на встречу и есть возможности карьерного роста

Что можно улучшить?

В парочке отделов убрать большую часть звонков и просто спокойно рабо...

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
4,7
Москва, февраль 2026

Что нравится?

Удобный график, удаленная работа, помощь на всех этап, сопровождение кураторов, помощь в совершении навыков.

Что можно улучшить?

Систему премироования, а именно оценка пользователей. Иногда можешь хорошо обработать обращение, а люди...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2026

Что нравится?

Рабочий график Функционал Коллектив Руководство Да всё очень нравится, лучшая работа в моей жизни

Что можно улучшить?

Лично для меня минусов нет, может зарплату хотелось бы выше. Какие-нибудь дополнительные смены добавить.

Специалист технической поддержки

Уже не работает в компании
4,8
Пермь, февраль 2026

Что нравится?

Понимающие коллеги, уютная атмосфера, к кому бы не обратился помогаю всем чем могут или хотя бы подскажут кто сможет помочь. Компания даёт все условия для карьерного и личностного роста. Полностью доволен работой в этом месте.

Что мо...

Менеджер по работе с внутренними B2B-клиентами (подбор персонала)

Уже не работает в компании
2,7
Москва, февраль 2026

Что нравится?

Удаленный формат Относительно свободный график, без четких временных рамок Не типичная удаленная работа, если это можно так назвать Нашла там людей, которых могу назвать коллегами

Что можно улучшить?

Систему адаптации для стажеров вн...

Сотрудник активной поддержки

Уже не работает в компании
4,2
Москва, февраль 2026

Что нравится?

удаленный график и работа в постоянном комфорте без нагнетаний

Что можно улучшить?

сложный вопрос достаточно, но в полне себе доход, так как это важно для каждого, и многие вакансии не конкуретно способны по Зп

Младший специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,8
Не указан, февраль 2026

Что нравится?

удаленная работа,официальное трудоустройство, понятное обучение.

Что можно улучшить?

Пока нет комментариев