1. 3
ЮНИРЕСТ
ЮНИРЕСТ
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,7
140 отзывов
1-2
15
2-3
29
3-4
46
4-5
70
ЮНИРЕСТ - правообладатель бренда ROSTIC'S. Мы вместе с нашими франчайзинговые партнёрами развиваем сеть ресторанов быстрого обслуживания ROSTIC'S. ROSTIC'S в цифрах: ▪️ 19 партнёров ▪️ 1 200+ ресторанов в России ▪️ 35 000+ сотрудников ▪️ 10 000 000+ посетителей в месяц
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании ЮНИРЕСТ

Член бригады

Уже не работает в компании
3,33
Нижний Новгород, июль 2025

Что нравится?

Близость к дому. Гибкий график. Сплоченный коллектив. Вкусный обед.

Что можно улучшить?

Время и место то для отдыха. Более удобный и быстрый карьерный рост


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель директора

Уже не работает в компании
3,17
Апрелевка, июль 2025

Что нравится?

Стабильность уверенность в зарплате . Иногда есть выбор рабочего времени

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками и руководителями . Набор персонала


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер смены

Уже не работает в компании
4,0
Хабаровск, июль 2025

Что нравится?

Молодое и понимающее руководство, прекрасная команда коллег и сотрудников.

Что можно улучшить?

В компании предусмотрены многие тонкости и нет ощущения необходимости что-либо улучшать.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,33
Екатеринбург, июль 2025

Что нравится?

Понимающий коллектив, хорошее начальство. В случае проблем готовы пойти на встречу.

Что можно улучшить?

Сложно сказать. Слишком много посетителей и не всегда успеваем пообедать. К сожалению слишком часто бывают наплывы гостей.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

инструктор.

Уже не работает в компании
4,33
Иваново, июль 2025

Что нравится?

Очень хороший коллектив, угодный график, который подстраивается под вас лично, можно совмещать с учебой. Ознакомитесь с азами общепита. Очень довольна условиями работы, до сих пор вспоминаю с теплотой прошлое место работы.

Что можно...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сборщик заказов

Уже не работает в компании
4,0
Мытищи, июль 2025

Что нравится?

коллектив, руководство, удобство в выборе графика, питание за счет компании

Что можно улучшить?

распределение обязанностей, комнату отдыха и скользкие полы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по внутренним коммуникациям и корпоративной культуре

Уже не работает в компании
4,83
Не указан, июль 2025

Что нравится?

Отличная компания, прекрасный коллектив, главное, что не стоят на месте и стремятся развиваться, всегда есть крутые и классные проекты в которых хочется участвовать

Что можно улучшить?

Что можно улучшить и так уже стремятся улучшать...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,0
Нижнекамск, июль 2025

Что нравится?

единственный плюс был скорее всего это еда которую давали на обед,больше сказать об этом месте нечего

Что можно улучшить?

граффик работы нужно было бы улучшить,выходила постоянно,перерабатывала,работала до ночи будучи 15 летней девоч...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир-универсал

Уже не работает в компании
3,17
Всеволожск, июль 2025

Что нравится?

Свобода выбора графика, хорошее отношение, учёт жалоб и предложений

Что можно улучшить?

Заработную плату, очень неблагодарная работа за счет маленькой зарплаты и большого объема работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по подбору персонала

Уже не работает в компании
4,67
Не указан, июль 2025

Что нравится?

Компания про людей, отличный коллектив, много социальных инициатив. Комфортный формат работы (дом/офис). Удельная коммуникация между отделами.

Что можно улучшить?

Налаживание процесса структуры и четких грейдов с открытыми возможност...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста