1. 3
Х5 IMPORT
Х5 IMPORT
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,2
33 отзывов
1-2
3
2-3
4
3-4
7
4-5
23
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Х5 IMPORT

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Санкт-Петербург, апрель 2024

Что нравится?

Экологичный климат в коллективе, программа адаптации на рабочем месте. Учитываются пожелания сотрудников. Возможность работать удаленно.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между отделами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с претензиями

Уже не работает в компании
4,17
Санкт-Петербург, апрель 2024

Что нравится?

Развозка от/до метро утром и вечером, бесплатные комплексные обеды, чистый офис, летом работают кондиционеры, зимой хорошо топят, не холодно.

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы, корпоративные скидки


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,67
Санкт-Петербург, апрель 2024

Что нравится?

Близость к дому, бесплатные обеды, ДМС, работа динамичная и интересная. Да, бывает большая загрузка, зато не скучно)) Компания белая, крупная, лидер в отрасли. руководство адекватное.

Что можно улучшить?

Компенсировать спорт зал. Чащ...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по логистике

Уже не работает в компании
3,5
Москва, март 2024

Что нравится?

Удаленная работа Корпоративный автобус Комфортный офис Удобное программное обеспечение

Что можно улучшить?

Задержки в выплате премии; Плохая коммуникация между отделами; Низкий уровень оплаты труда;


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Санкт-Петербург, февраль 2024

Что нравится?

Понятные задачи, отличный коллектив, коллеги и руководители готовы прийти на помощь, поделиться знаниями, не бросят один на один с новой задачей. Удобная локация. ДМС, бесплатные обеды, развозка, предоставление ноутбука. Классные кор...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Новороссийск, ноябрь 2023

Что нравится?

Лояльность руководителей и компании вцелом, хорошие условия труда, предоставляется ноутбук, все инструменты для подбора. Оплачивается связь. Оплата вовремя и в полном объёме.

Что можно улучшить?

Не все руководители единого мнения, бы...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Санкт-Петербург, март 2022

Что нравится?

Компетентность и своевременная обратная связь. Высокий уровень знаний в складских процессах.

Что можно улучшить?

Прислушиваться к советам сотрудников,не экономить на ресурсах и систему обучения сотрудников пересмотреть.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,83
Санкт-Петербург, март 2022

Что нравится?

График, инвентарь для работы, форма неудобная, в остальном - хорошо

Что можно улучшить?

Корпоративны, поздравления сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по международным закупкам

Уже не работает в компании
2,33
Москва, март 2022

Что нравится?

Вкусная столовая; Свой магазин на территории; Зона отдыха с приглушенным светом и тихой и комфортной обстановкой; Честность HR

Что можно улучшить?

Т.к. работа из себя подразумевает общение со всем миром с разными часовыми поясами, мо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,17
Санкт-Петербург, февраль 2022

Что нравится?

Уровень зарплаты и выплаты без задержек. Обеды на территории привозят.

Что можно улучшить?

Отношение выше стоящего начальства. Особенного это касается службы безопасности. Они возомнили себя, не понятно кем, хотя по факту, это просто...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста