Отзывы сотрудников о работе в компании Формат кода

Что нравится?

Хорошая команда, видно что все любят свою работу и действительно хотят делать хороший продукт. Условия работы хорошие: можно работать как из офиса, так и удаленно, есть дмс, стоматолог, офис в Питере приятный.

Что можно улучшить?

Был...

Что нравится?

Мне посчастливилось поработать в этой компании! Меньше года, но это был очень позитивный опыт, о котором буду вспоминать! Культура компании - на высшем уровне, нигде еще не встречала такой заботы и открытости к сотрудникам! Формат Ко...

Что нравится?

Гибкое управление командой, понимающее руководство, выдают все необходимое и компенсируют все затраты. Приятный коллектив.

Что можно улучшить?

Все и так хорошо, а особенно для тех кто middle разработчик, можно было бы улучшить предос...

Что нравится?

отличная компания, все для людей . hr политка и мероприятия на высоте, комфортный офис.

Что можно улучшить?

уровень зарплаты . в целом минусов нет

Что нравится?

Вертикальное общение выстроено удивительно хорошо; среди "галер" особенно редкое явление. От просьбы повышения до самого повышения к зарплате прошло 2 недели, дали больше, чем просил.

Что можно улучшить?

хотелось бы больше приятных б...

Что нравится?

Свобода в выборе графика, коллектив

Что можно улучшить?

Управление проектами

Что нравится?

Хорошая компания, руководство и сотрудники всегда доброжелательно относятся к новым сотрудникам, помогают, если нужно) Всегда теплая атмосфера в коллективе, в отделах, между сотрудниками) Зарплата полностью официальная, есть ДМС и ст...

Что нравится?

Гибкий график, интересные проекты, коллеги, которые разделяют ценности компании, уютный офис с чаем/кофе, печеньками и фруктами

Что можно улучшить?

Коммуникацию между разными разделами

Что нравится?

Удаленная работа, хороший коллектив, возможность роста и достойная заработная плата

Что можно улучшить?

Возможность уходить в автотесты

Что нравится?

своевременные выплаты зп дмс (ренессанс) гибкое начало рабочего дня оценивается только результат

Что можно улучшить?

условия труда корпоративную культуру тимбилдинги возможность разбивать отпуск по дням индексацию ЗП