1. ФГБУЗ ЦМСЧ №38 ФМБА России
ФГБУЗ ЦМСЧ №38 ФМБА России
ФГБУЗ ЦМСЧ №38 ФМБА России
Оценка компании
2,9
12 отзывов
1-2
4
2-3
2
3-4
2
4-5
4
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании ФГБУЗ ЦМСЧ №38 ФМБА России

Медицинская сестра отделения оказания медицинской помощи пациентов с новой коронавирусной инфекцией – COVID- 19 с палатами реанимации и интенсивной терапии.

Уже не работает в компании
5,0
Сосновый Бор, май 2025

Что нравится?

Коллектив в организации очень хорошо. Готовы всегда помочь и создать комфортные условия для работы.

Что можно улучшить?

Все прекрасно в организации и ничего не нужно улучшать. Все уже прекрасно организовано.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по кадровому делопроизводству

Уже не работает в компании
2,5
Сосновый Бор, апрель 2025

Что нравится?

Удобный график работы, работа в черте города, хороший коллектив

Что можно улучшить?

Условия труда, заработную плату , условия для временного перерыва, коммуникация между сотрудниками.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бухгалтер-кассир

Уже не работает в компании
4,33
Сосновый Бор, декабрь 2024

Что нравится?

Все отлично. Хорощий коллектив выручат всем помогают новечкам.

Что можно улучшить?

Поднять з.п.график работы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,17
Сосновый Бор, сентябрь 2024

Что нравится?

- много возможностей для получения высокого дохода без фактической отработки рабочего времени

Что можно улучшить?

- контроль работы врачей и медицинских сестер - организованная работа отдела кадров - желание коллектива работать на ре...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,83
Сосновый Бор, апрель 2024

Что нравится?

Было близко к дому. Хороший коллектив. Возможность роста,опыт работы колоссальный, в разных сферах, включая ковил отделение.

Что можно улучшить?

Очень низкие зарплаты.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Делопроизводитель

Уже не работает в компании
3,5
Сосновый Бор, апрель 2024

Что нравится?

близость к дому, возможность отпроситься, возможность попасть к врачам

Что можно улучшить?

отношение к сотрудникам, заработную плату, социальные льготы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Врач-терапевт

Уже не работает в компании
4,33
Волгоград, декабрь 2023

Что нравится?

Компромисс в решении вопросов, отзывчивость, честность в оглашении заработной платы.

Что можно улучшить?

Организация терапевтической службы-отмена вызовов на дом, всем, за исключением инвалидов 1-2 группы, пациентов со старческой аст...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Фельдшер скорой помощи

Уже не работает в компании
1,0
Сосновый Бор, октябрь 2023

Что нравится?

Близость к дому,в остальном нет положительных моментов.Зп мизер,машин нет,никому не советую .

Что можно улучшить?

Зарплату ,оснащение,отношение руководства,на день медработника грамоты все де выдавать медикам ,а не бухгалтерам и нача...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,67
Сосновый Бор, сентябрь 2023

Что нравится?

Предоставление жилья (жила в комнате в детской поликлинике). Близость к дому.

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам. Руководство не заинтересовано в сохранении кадров к сожалению.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Врач-кардиолог

Уже не работает в компании
4,5
Сосновый Бор, сентябрь 2023

Что нравится?

Возможность увеличения заработка, Коррекция рабочего времени

Что можно улучшить?

Доступность обследований


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста