Отзывы сотрудников о работе в компании Управление Федерального казначейства по г. Москве
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Длительный ежегодный отпуск, дружный коллектив, спокойная атмосфера
Что можно улучшить?
Размер оплаты труда, возможность карьерного роста, увеличение премий
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Особых плюсов нет, все зависит от отдела. Есть хорошие, есть так себе.
Что можно улучшить?
Заработную плату, график работы сделать человеческий
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Можно отпроситься по личным вопросам, удобное расположение, хорошего меньше
Что можно улучшить?
Правильно организовать работу, равномерно распределять премию
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Четкие выплаты заработной платы, без задержек, чистая зп Четкий график работы с 9:00 до 18:00 Есть все условия для карьерного роста.
Что можно улучшить?
Коллектив, отношения в коллективе Условия отдыха для сотрудников (нет столовой д...
Главный казначей
Что нравится?
Близость дома, коллектив, количество отпускных дней, своевременная выплата з/п, отпускных
Что можно улучшить?
Уровень з/п, социальный пакет, профессиональный рост, ротация кадров
Начальник юридического отдела
Что нравится?
Прекрасный коллектив и руководство, отличные условия для профессионального и личного роста, хорошие условия оплаты труда. Большой практический объём знаний, навыков.
Что можно улучшить?
Ненормированность рабочего дня можно в этом пла...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Уверенность в завтрашнем дне, соц.пакет. Отличный коллектив!
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Специалист эксперт отдела проверок
Что нравится?
Стабильность ну государственная служба все больше нечего добавить
Что можно улучшить?
Заработные платы и условия
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильность. При конкурентном уровне оплаты, данная работы была около идеальной. Хорошие местоположения самого Управления и терр отделов. Чуткое и отзывчивое руководство непосредственно в терр отделе
Что можно улучшить?
Уровень опла...
Старший казначей
Что нравится?
Не постоянная,но удаленка,что работодатель сидит в далеко и не сует нос в работу нашу,да и не особо знаком с работой,от части моей
Что можно улучшить?
Все….От внешнего вида Отделов,до зарплаты и человеческого отношения