1. Улыбка радуги
Улыбка радуги
Улыбка радуги
Сайт:
Оценка компании
3,2
1 743 отзывов
1-2
425
2-3
492
3-4
479
4-5
607
Компания «Улыбка радуги» — российская розничная сеть магазинов товаров для красоты и бытовой химии, специализирующаяся на продаже косметики, парфюмерии, средств по уходу и сопутствующих товаров народного потребления. Розничная сеть ориентирована на массового потребителя, сочетает офлайн-магазины и цифровые каналы продаж для обеспечения широкой географии присутствия и удобства клиентов. Компания занимается управлением товарных запасов, логистикой, маркетингом и развитием бренда, а также имеет внутренние службы закупок, бухгалтерии и административного персонала. Зарегистрирована в 2001 году, уставный капитал 30 000 руб., директор — Шандар Евгений Константинович, официальный сайт — https://www.r-ulybka.ru/.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Руководитель:Шандар Евгений Константинович
Дата регистрации:2001
ИНН:7839058974
КПП:783901001
ОГРН:1167847105800
Уставный капитал:30 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Улыбка радуги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

«Улыбка радуги» чаще описывается как подходящее место для студентов, родителей и тех, кто ищет работу рядом с домом или подработку. Сотрудники ценят гибкий график, возможность выбирать магазин и смены, своевременные выплаты, обучение и поддержку коллег. При этом впечатления зависят от конкретной точки и руководителя. Среди повторяющихся замечаний — невысокая оплата относительно нагрузки, нехватка часов и сотрудников, работа в одиночку, физическая усталость и недостаточно комфортные зоны отдыха. Также отмечаются сложности с автоматизацией и коммуникацией.

Плюсы

  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учёбой или личными делами
  • Работа в магазинах рядом с домом и возможность выбирать точки
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • Дружелюбные коллективы и лояльное руководство
  • Обучение, корпоративные бонусы и возможности развития

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату недостаточной относительно нагрузки
  • Нехватка часов ограничивает доход и доступность смен
  • На отдельных точках не хватает сотрудников, приходится работать в одиночку
  • Физическая нагрузка и длительная работа на ногах
  • Не во всех магазинах комфортны зоны отдыха, а отдельные процессы требуют улучшения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Директор

Уже не работает в компании
5,0
Балашиха, март 2025

Что нравится?

Вы сами выбираете где хотите работать, по какому графику и с каким коллективом. За пол года посетила 4 корпоратива, были конкурсы, вручения, подарки. Много лояльностей для саморазвития. Адекватное руководство с обратной связь,всегда...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
4,8
Фрязино, март 2025

Что нравится?

Близость к дому, график, руководство, ТМ работаем с ней более 7 лет,всегда на связи, всегда поможет)

Что можно улучшить?

Уровень Заработной платы (хочется индексации, хотя-бы раз в год).


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор кластера

Уже не работает в компании
2,7
СанктПетербург, март 2025

Что нравится?

фиксированный график, также все праздники у директора выходные!

Что можно улучшить?

уровень зарплаты, штатных сотрудников должна искать компания!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор кластера

Уже не работает в компании
4,2
Не указан, март 2025

Что нравится?

График по производственному календарю ,оплачиваемые больничные и отпуска ,карьерный рост ,стабильность ,лояльное руководство,хорошая коммуникация между отделами ,оперативная помощь по всем вопросам ,нет никаких штрафов

Что можно улуч...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
5,0
ОреховоЗуево, март 2025

Что нравится?

Отличный график работы, искала 5/2,производственный календарь,близость к дому,хорошие условия работы,отличное отношение к каждому сотруднику,сплоченный коллектив всей компании,который всегда готов помочь!

Что можно улучшить?

Улучшить...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
4,8
Магнитогорск, март 2025

Что нравится?

Отличное руководство! Всегда слышат своих сотрудников. Хороший коллектив, который ты можешь создать сама График 5-ка Стабильная, белая зарплата. Полный соц пакет

Что можно улучшить?

Увеличение зарплаты Больше часов на магазин, чтобы...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор кластера

Уже не работает в компании
4,8
Не указан, март 2025

Что нравится?

Часто можно давать обратную связь руководству, компания меняется в лучшую сторону во всех процессах, можно поучаствовать в нововведениях, оплачиваемые корпоративы, мотивации для сотрудников

Что можно улучшить?

Адаптировать ЗП в соотв...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, март 2025

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика Отношения в коллективе Работа рядом с домом

Что можно улучшить?

Качество обучения новичка Отношения к новичкам в коллективе


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
4,2
Казань, март 2025

Что нравится?

Сама организация и ее внимательность к персоналу. Помощь в сложных ситуациях

Что можно улучшить?

Заработная плата, и более лояльных территориальных менеджеров.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Укладчик

Уже не работает в компании
4,0
Ногинск, март 2025

Что нравится?

Свободный график, хороший коллектив, возможность работать в разных магазинах, оплачиваемый отпуск, подарки на Новый год, 8 марта, корпоративные мероприятия за счет компании, оплачиваемые командировки.

Что можно улучшить?

Повысить зар...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста