1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
18 738 отзывов
1-2
1 317
2-3
2 585
3-4
4 528
4-5
12 325
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
РостовнаДону, февраль 2024

Что нравится?

1. Выплаты всегда происходят вовремя, нет никаких секретов в выплатах. 2. Работа удаленно дома 3. Возможность выходить в офис, если неудобно работать дома 4. Друзья/знакомые по всей стране 5. Возможность путешествовать, тк для работы...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник Операционного отдела

Уже не работает в компании
2,8
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Офис, условия работы, возможности развития, плюшки для сотрудников, корпоративы

Что можно улучшить?

Техническая подкованность команды, мотивацию улучшать процессы, критически мыслить. Удивительно было увидеть в Тинькофф такой низкий...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
1,0
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Название красивое, ну и вход в офис красивый. Вкусная кухня на територии бц

Что можно улучшить?

Все. Отношение к работникам. Человечность сотрудников. "Заскриптованность".


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
4,0
Москва, февраль 2024

Что нравится?

гибкий график стабильные выплаты

Что можно улучшить?

сложно подняться по карьерной леснице


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,7
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Удаленный формат работы, возможность выбрать график работы, иногда учитывают пожелания к началу смен и выходные, но редко

Что можно улучшить?

Зарплата, мотивация, отношение к сотрудникам. Из плюсов - только удаленка.Не рекомендую ник...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по обработке данных

Уже не работает в компании
4,2
Тверь, февраль 2024

Что нравится?

Свободный выбор графика и возможность работать из дома в удобных условиях

Что можно улучшить?

Цены за задание, более сложные задания


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

HR-специалист

Уже не работает в компании
1,5
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Возможность удаленной работы, больше плюсов не удалось выявить

Что можно улучшить?

Условия труда/штрафы/ оплата труда очень низкая


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Воронеж, февраль 2024

Что нравится?

Быстрый карьерный рост, комфортное рабочее место и дружная команда

Что можно улучшить?

Систематизировать расписание и упорядочить базу знаний


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор входящих обращений (звонки и чаты).

Уже не работает в компании
4,0
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Удаленная работа , хорошая обратная связь , возможность выбора графика , легкое обучение.

Что можно улучшить?

Система расчета зарплаты на момент сотрудничества не совсем понятна


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,3
Саратов, февраль 2024

Что нравится?

Работа удаленно, общение, взаимопонимания. Пунктуальность, помощь в той или иной ситуации

Что можно улучшить?

Прибавить зарплату, немного больше время для отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста