Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.
Плюсы
- Удалённая и гибридная работа, гибкий график
- Обучение, наставничество и адаптация
- Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
- Своевременные выплаты и официальное оформление
- ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы
Минусы
- Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
- Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
- В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
- Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
- Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист взыскания
Что нравится?
Возможность устроиться без опыта работы во взыскании, урегулировании и подобных сферах. Такое мало где встретишь и непонятно, как получать опыт, если без опыта не берут. С Тинькофф такой проблемы нет. Также не было требований к образ...
Курьер
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, компенсация проезда. Неплохой коллектив.
Что можно улучшить?
Окладной части не было (2019 год).
Консультант
Что нравится?
Это моя первая работа после выпуска из школы :) Думала я буду самая маленькая, а оказалось много людей моего возраста, хотя постарше тоже есть. Учусь на заочке, на сессии ухожу в отпуск, в общем работа никак не мешает развиваться дал...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Уровень зп, коллектив, адекватный руководящий состав. Приятная ДМС.
Что можно улучшить?
Корпоративную культуру. Корпоративы для сплочения коллектива и подобное)
Оператор
Что нравится?
Самый главный плюс-удалённая работа. Разобраться в банковским системах реально и при должном опыте вполне быстро можно решать вопросы клиентов. Нет строго-официально делового общения как с клиентами,так и с начальством
Что можно улуч...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возможность работать удалённо, руководство идёт на встречу в определённых моментах,можно договориться, доброжелательность между коллегами
Что можно улучшить?
Уровень премирования и регламенты обслуживания запросов
Бизнес-тренер
Что нравится?
Удалённая работа, возможности для карьерного роста с учётом опыта вне компании, корпоративное обучение и этика
Что можно улучшить?
Уровень дохода ниже среднего по рынку
Представитель банка
Что нравится?
Четко и все понятно , все вопросы решаются онлайн быстро . ЗП каждую неделю
Что можно улучшить?
Премию за хорошую работу.
Представитель банка
Что нравится?
Престиж работодателя, в перспективе неплохая строчка в резюме. Возможности для заработка почти не ограничены. Вознаграждение перечисляют в полном объеме, нет внезапных взятых с потолка вычетов. Штрафы и нарушения прописаны и всем изв...
Преподаватель
Что нравится?
Удобный график,лояльное начальство. Удобное приложение для работы
Что можно улучшить?
После внедрения бота и непонятного рейтинга зп стала в 2 раза меньше