1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
17 965 отзывов
1-2
1 279
2-3
2 470
3-4
4 364
4-5
11 752
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Отзывы (17965)
Собеседования (1126)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Консультант

Уже не работает в компании
4,0
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Нет формы Дистанционно-возможно Лояльный руководитель Интересное обучение Тинькофф-журнал СУПЕР Внутренний портал - классный

Что можно улучшить?

Нет постоянного места для работы ,место ищешь заранее придя на работу - очень неудобно Т...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Senior QA Engineer

Уже не работает в компании
4,7
СанктПетербург, ноябрь 2021

Что нравится?

- потрясающий коллектив - развитое QA-коммьюнити внутри компании - множество возможностей для профессионального роста - соц. пакет - хорошая строчка в резюме

Что можно улучшить?

Офисы в регионах на порядок хуже Московского:)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,7
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Классные продукты, красивый офис, престижная компания

Что можно улучшить?

Часто бывают что берут много молодых джунов, давая им соотвественно мало денег, и потом этим джунам тяжело расти свой оклад вровень со своим скилом. От команды...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,2
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Прекрасный сплочённый коллектив.

Что можно улучшить?

Условия труда, например, обновление всех ПО.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,7
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Коллектив молодой, нет дресс-кода. Есть удаленка, оплата во время.

Что можно улучшить?

При сокращении-сокращать, а не просить уйти по собственному желанию


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт

Уже не работает в компании
4,5
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Отличный коллектив, лояльное руководство, хорошие возможности для карьерного роста.

Что можно улучшить?

Организацию отдыха во время перерывов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор раннего взыскания

Уже не работает в компании
3,5
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Свободный график , возможность совмещения

Что можно улучшить?

Уровень зарплаты и выбор смен


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Свобода в выборе графика , горизонтальный рост, классный коллектив, супер ФРЕНДЛИ обстановка в офисе. Прозрачный расчёт зп. Невероятно крутое обучение сотрудников

Что можно улучшить?

Сделать мотивацию хотя бы чуууть чуть легче , тогд...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с юридическими лицами

Уже не работает в компании
5,0
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Свобода в графике, дресс-коде, достоянная оплата труда. Мобильность.

Что можно улучшить?

Условия на тк. Ускорить ответ проверки данных клиента.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель начальника отдела среднего и крупного бизнеса

Уже не работает в компании
3,3
Краснодар, ноябрь 2021

Что нравится?

Гибкий график, удаленная работа, оплата труда за выполнение

Что можно улучшить?

Общение между отделами, карьерный рост


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста