1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
18 978 отзывов
1-2
1 332
2-3
2 607
3-4
4 576
4-5
12 509
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,7
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Лояльность,вовремя оплата труда,удаленность,можно работать из дома.

Что можно улучшить?

Заработную плату,хотелось бы больше разных возможностей для работников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Оплата труда, коллектив, удобный график. Лояльное руководство.

Что можно улучшить?

Систему карьерного роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель направления оценки персонала

Уже не работает в компании
4,8
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Условия труда, целеполагание и стратегия компании, корпоративная культура, отсутствие бюрократии и дресс-кода, хорошие программы обучения и развития, возможность карьерного роста, много бонусов для сотрудников, красивый офис.

Что мож...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор по назначению встреч

Уже не работает в компании
2,2
Домодедово, апрель 2022

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, нормальный коллектив и нечего больше.

Что можно улучшить?

Не набирать 500 человек на вакансию и говорить, что работы нет, на всех не хватит, но вы держитесь. Самое хорошее в этой работе то, что можн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кредитный инспектор

Уже не работает в компании
4,7
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика , компетентные руководители , отличная атмосфера в целом

Что можно улучшить?

Все отлично , но можно бы немного повысить ЗП ! В целом без недостатков


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кредитный инспектор

Уже не работает в компании
3,8
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Возможность работать из дома. Своевременная оплата труда.Удобный график работы.

Что можно улучшить?

Заработную плату. Желание выбирать где работать ( потому что хочется работать из дома). Повышение окладной части.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Курьер

Уже не работает в компании
4,5
Нефтекамск, апрель 2022

Что нравится?

свобода выбора удобного графика

Что можно улучшить?

коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Территориальный руководитель по привлечению партнеров

Уже не работает в компании
3,2
Новосибирск, апрель 2022

Что нравится?

Хорошая организация обучения. Новогодние презенты, грамоты,встречи с руководством, планомерно постепенное развитие процессов адекватно техническим разработкам,отличные технические решения..

Что можно улучшить?

Мотивация,позволяющая з...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,3
Москва, апрель 2022

Что нравится?

удаленка, ДМС, коллектив

Что можно улучшить?

Систему работы, рабочие программы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Отличная возможность работать удаленно.Мне нравится, что можно проснутся и ты уже на работе!

Что можно улучшить?

Зарплата очень маленькая. Если хочешь много получат нужно много продавать. По телефону это сложно, а за консультации не...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста