Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: опыт общения с людьми, друзья, знания и навыки, которые получал в процессе бесплатных тренингов и вебинаров.
Недостатки работы: отсутствие скидок на услуги или льготы у партнеров банка, нестабильный график работы, прослушивание и оценивание операторов, отсутствие четких рамок в работе.
Резюме: удаленная работа с позитивным коллективом, много обучающих мероприятий, доступность информации, наличие дмс, бесплатные консультации по well-being-платформе добросервис.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Консультант
Что нравится?
Удаленная работа, обучение сотрудников и возможности для роста
Что можно улучшить?
График, количество свободного времени во время смены
Оператор call-центра
Что нравится?
Своевременная зарплата, решение многих вопросов, возможность больничного и отпуска, удалённая работа.
Что можно улучшить?
К сожалению, был огромный косяк с графиком и его нельзя было переделать
Бухгалтер
Что нравится?
Условия труда
Коллектив
Уровень дохода
Корпоративные мероприятия
Что можно улучшить?
Устраивает работа полностью.
Разработчик
Что нравится?
- график
- инструменты
- возможность роста
Что можно улучшить?
- коммуникации внутри конкретных команд
Главный специалист по работе с корпоративными клиентами
Что нравится?
Отличный коллектив, оплачиваемое обучение, ДМС, стабильные выплаты без задержек, так же много бонусов от компаний партнёров.
Что можно улучшить?
Можно было бы усовершенствовать программу для работы.
Кредитный инспектор
Что нравится?
Близость к дому, дружный коллептив,возможность роста...своевременная выплата зароботной платы
Что можно улучшить?
Увеличить заработною плату
Сотрудник
Что нравится?
Белая зп, условия по тк соблюдаются.!
Что можно улучшить?
Всё делается против сотрудников. Не дают карьерно расти. За всё наказывают в денежном эквиваленте. Приходилось самообучаться и отстаиваться себя перед руководством.Менял руков...
Ведущий разработчик
Что нравится?
Работа на бренд ради одной строчки в резюме.
Своевременная и прозрачная система выплат.
Минимум бюрократии.
Что можно улучшить?
Полностью отсутствие понимание о том, как ставить задачи разработчикам (программистам), как контролли...
Сотрудник
Что нравится?
Возможность удалённой работы. Можно обсуждать и корректировать график работы.
Что можно улучшить?
Улучшить процесс ротации внутри компании. Очень там все слабо
Оператор ПК
Что нравится?
Гарантированное трудоустройство и выплата зарплаты.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между подчинёнными и руководством, систему вознаграждения и график.