1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
17 965 отзывов
1-2
1 279
2-3
2 470
3-4
4 364
4-5
11 752
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Лояльность, понимание, умение слушать, всегда помогают, объясняют

Что можно улучшить?

Убрать штрафы, в остальном все хорошо


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по сопровождению клиентов

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Свобода в рабочем времени, ставишь самостоятельно исходя из своих потребностей. Работа давольно таки простая.

Что можно улучшить?

Сделать оклад на данную должность


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Близость к дому, свобода в выборе графика, хорошая зарплата для нашего региона для студентов

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками, коллективные мероприятия


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела входящих обращений

Уже не работает в компании
3,7
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

качественное обучение, хорошие наставники. классный коллектив комфортная зона отдыха и обеденная зона

Что можно улучшить?

доступная возможность карьерного роста система мотивации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Product manager

Уже не работает в компании
4,8
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Отношение и забота о сотрудниках, возможность роста и обучения, график работы.

Что можно улучшить?

Коммуникация с руководством


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Представитель банка

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Коллектив, зарплата, сама по себе работа не сложная, я всегда когда шёл на работе говорил, что это не работа а хобби;)))

Что можно улучшить?

Зарплату можно поднять, денег всегда мало ;)))


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,5
СанктПетербург, октябрь 2022

Что нравится?

Мне нравилось, что работа была из дома, понимающие кураторы.

Что можно улучшить?

Более подробное обучение, больше отдыха во время звонков (между звонками максимум 15 секунд, иначе минус в премии), возможность адекватно выбирать график


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор

Уже не работает в компании
5,0
Тула, октябрь 2022

Что нравится?

Это мое первое место работы, поэтому я не ожидала, что буду работать в таком серьёзном месте, волновалась, что не освоюсь, ведь у меня совсем нет опыта. Но меня не просто научили всему, но и продолжили поддерживать на протяжении всег...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,7
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Обычно работаешь довольно близко к дому. Не доставляешь что-то тяжёлое. Освобождаешься обычно по-раньше. Легко отдать смену (если не выходные, праздники).

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам. Значительные недоплаты и переносы...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Дистанционная работа, свободный график, но это на посеменит ухода из компании. Какие сейчас условия не известно. Удобная система, логичная. Относительно не плохое обучение.

Что можно улучшить?

Работодатель мог бы не изменять условия...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста