Отзывы сотрудников о работе в компании Торговый дом Лазурит
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании:
1. Хороший коллектив и опытный менеджмент.
2. Уважительное отношение к клиентам.
3. Своевременная оплата.
4. Удобный график работы.
5. Прозрачная зарплата.
6. Обучение и мотивация для сотрудников.
7. Командный бизнес-тренер и отдел качества.
Недостатки работы в компании отсутствуют.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сборщик мебели
Что нравится?
Свобода деятельности, неподчиненность. Свободный график.
Свобода выбора.
Что можно улучшить?
Увеличить процент за выполненную работу. Адекватную современным реалиям жизни
Дизайнер-консультант
Что нравится?
Интересная работа, творческая, отличный коллектив, отличный отдел обучения
Что можно улучшить?
Процент продаж, график работы.
Старший продавец
Что нравится?
Хорошее расположение магазина, дружный коллектив. Руководство отличное. Постоянное обучение за счёт компании.
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Тренинг-менеджер
Что нравится?
Индивидуальный подход, официальное оформление
Что можно улучшить?
Сделать график более гибким, повысить окладную часть
Дизайнер
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, лояльное руководство, возможность зароботка при желании
Что можно улучшить?
Можно было бы повысить окладную часть
Дизайнер-консультант
Что нравится?
Стабильность, выбор выходных на перед и возможность изменить, лояльность руководства
Что можно улучшить?
Отдыхать более 2 дней подряд нельзя! В остальном всё устраивало
Продавец-дизайнер
Что нравится?
Отличный график, условия хорошие, лучший коллектив, достойная заработная плата
Что можно улучшить?
Во всем помогают от навыков до графика работы
Управляющая магазином
Что нравится?
Все оплачивается вовремя! Хороший коллектив и дружный. Отличная зарплата.
Что можно улучшить?
Службу сс отладить по поставкам мебели в Тверь. Очень поздно поставляют по времени.
Дизайнер-консультант
Что нравится?
Объясняют хорошо, но не всё. Предоставление места для работы. Обучение по всем коллекциям и дополнительному ассортименту.
Что можно улучшить?
Отношения к новому сотруднику. Исключить штрафы практически за всё.
Сотрудник
Что нравится?
Близость к дому, обучение, белая зарплата, официальное трудоустройство
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками и руководством