1. ТАТТЕЛЕКОМ
ТАТТЕЛЕКОМ
ТАТТЕЛЕКОМ
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,9
1 415 отзывов
1-2
106
2-3
238
3-4
447
4-5
834
ТАТТЕЛЕКОМ — крупный телекоммуникационный оператор Татарстана, зарегистрированный 22 июля 2003 года с уставным капиталом 2 084 397 640 рублей под руководством Нурутдинова Айрата Рафкатовича. Компания предоставляет услуги фиксированной и мобильной связи, интернет, телевидение и системную интеграцию для частных и корпоративных клиентов. ТАТТЕЛЕКОМ развивает инфраструктуру в республике, предлагая высокоскоростной broadband, облачные сервисы и решения для бизнеса. Деятельность охватывает подключение удаленных районов, цифровизацию предприятий и поддержку цифровой экономики региона. Оператор известен надежностью сети и инновационными тарифами.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ТАТТЕЛЕКОМ"
Руководитель:Нурутдинов Айрат Рафкатович
Дата регистрации:22 июля 2003 года
ИНН:1681000024
КПП:166001001
ОГРН:1031630213120
ОКПО:48669669
Уставный капитал:2 084 397 640 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ТАТТЕЛЕКОМ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

ТАТТЕЛЕКОМ воспринимается как стабильный работодатель с удобным расположением офисов, гибкими графиками и своевременными выплатами. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, обучение и возможности карьерного роста. В качестве зон развития называют уровень оплаты и систему мотивации, взаимодействие между подразделениями, бюрократию и качество рабочих процессов. Также встречаются замечания к состоянию офисов, оборудованию, парковке и распределению нагрузки. Для части должностей актуальны вопросы удалённой работы и более качественной адаптации.

Плюсы

  • Своевременная выплата заработной платы и наличие премий
  • Дружный, отзывчивый коллектив и взаимопомощь
  • Гибкий график и удобное расположение рабочих мест
  • Лояльное руководство, открытое к обратной связи
  • Обучение и возможности карьерного развития

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень заработной платы и мотивации недостаточным
  • Не всегда слаженное взаимодействие между отделами и сотрудниками
  • Избыточная бюрократия, отчётность и разрозненные рабочие программы
  • Замечания к состоянию офисов, оборудованию и рабочим инструментам
  • Недостаток парковочных мест и отдельные вопросы к распределению нагрузки

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Сервисный инженер

Уже не работает в компании
5,0
Набережные Челны, май 2023

Что нравится?

Вовремя выплачивают зарплату, есть премии, удобный график работы

Что можно улучшить?

Всем довольны , больше амортизацию за транспорт, так то все хорошо


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, май 2023

Что нравится?

Стабильность, надёжность, своевременная оплата труда, оплата больничного

Что можно улучшить?

Увеличить заработную плату, оплата мобильной связи, оплата за переработку


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,7
Набережные Челны, май 2023

Что нравится?

Своевременная выплата заработной платы, выплата премий, официальное трудоустройство, есть "Мамин день" это очень удобно.

Что можно улучшить?

Ежегодно проводить индексацию заработной платы, сократить рабочий день в пятницу за счет сок...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,7
Елабуга, май 2023

Что нравится?

Своевременная зарплата, комфорт на рабочем месте, близко к дому.

Что можно улучшить?

Поднять зарплату, ввести доп. медстрахование, возможность санаторного отдыха, обеспечение новым оборудованием и принадлежностями для работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Выездной сервисный инженер

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, май 2023

Что нравится?

Корерный рост, объемов работ на объекте, не было повторное согласование

Что можно улучшить?

Всё улучшение качества и улучшения линии воздушных линий везде!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер ЛСУ

Уже не работает в компании
2,3
Агрыз, май 2023

Что нравится?

Своевременная оплата труда,график работы,оплата больничного и мобильной связи

Что можно улучшить?

Нужно поднять оплату за труд (для начала в 1,5 раза).


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист офиса продаж

Уже не работает в компании
4,2
Менделеевск, май 2023

Что нравится?

Очень хороший коллектив, стабильная компания, руководство всегда оказывает поддержку и содействие в достижении целей.

Что можно улучшить?

Для более комфортного труда хотелось бы модернизацию торговой точки, а так всё . В компании ест...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Не указан, май 2023

Что нравится?

Своевременная заработная плата. Премии. Рабочее место в черте города.

Что можно улучшить?

Повысить з/п. Возобновить премии на день связи в размере 100%. И поднять ежемесячные премии хотя бы до 50% ВСЕМ. Пятницу сделать на 1 час корот...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Елабуга, май 2023

Что нравится?

Трудоустройство по ТК РФ, социальные гарантии, предусмотрены дополнительные выплаты, система ежегодных оплачиваемых отпусков, своевременные выплаты з/п, премирование. Возможность профессионального обучения. Оказываются социально-экон...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сервисный инженер

Уже не работает в компании
5,0
Набережные Челны, май 2023

Что нравится?

Стабильность, надёжность качество, честность , оплата и коллеги

Что можно улучшить?

Оплату за лишний труд , которое используется во время работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста