Отзывы сотрудников о работе в компании Счастье
Официант
Что нравится?
Четкость поставленных ТЗ, внимание к деталям, отношение к коллективу
Что можно улучшить?
Условия труда, новые системы оценки и обучения персонала
Продавец
Что нравится?
Очень интересно работать, проводят тренинги и вкладывают в обучение сотрудников
Что можно улучшить?
Возможно хотелось бы больше знать о новых проектах компании
Упаковщик
Что нравится?
График,местоположение,с коллективом как повезёт,питание хорошее
Что можно улучшить?
Постоянные задержки зп, плохая коммуникация с руководством, слежка от назойливого охранника (шаг влево шаг вправо- штраф)
Официант
Что нравится?
В ресторане подобрался классный коллектив, нравится приходить на работу) Работа в центре города, поэтому гости попадаются тоже очень интересные. Уровень чаевых и процент с продаж более чем привлекательный.
Что можно улучшить?
Периоди...
Хостес
Что нравится?
График делают исходя из пожеланий, прислушиваются, когда что-то не нравится.
Что можно улучшить?
Систему штрафов многие используют для повышения собственного авторитета.
Graphic Designer
Что нравится?
Демократичный подход к рабочему распорядку. Интересный и классный продукт. Офис в центре Питера.
Что можно улучшить?
Коммуникация между отделами и организация рабочих задач.
Администратор
Что нравится?
Более менее была хорошая ставка за выход в день, иногда рабочий план
Что можно улучшить?
Корпоративную культуру, убрать систему штрафов, улучшить форму
Кассир-продавец
Что нравится?
Работая в этой компании мне нравится отношение руководства к сотрудникам, заработная плата выплачивается вовремя, можно выбрать удобный график работы и территориальное место работы. Есть корпоративы, а также тренинги по продажам
Что...
Официант
Что нравится?
Удобное расположение, близко к дому. Всегда есть возможность подмениться, ребята идут на встречу. В ресторанах периодически проводят обучения и знаю, несколько примеров, когда ребята получали повышения по карьерной лестнице. Очень не...
Пекарь-кондитер
Что нравится?
Возможность подработок
Что можно улучшить?
График выплат заработной платы, корпоративное питание, отсутствие премий, чрезмерный контроль и учет рабочего времени