1. Совкомбанк
Совкомбанк
Совкомбанк
Сайт:
Оценка компании
4,4
10 518 отзывов
1-2
500
2-3
965
3-4
1 583
4-5
8 174
Совкомбанк, зарегистрированный в 1990 году с ИНН 4401116480 и уставным капиталом 2,069 миллиарда рублей, входит в топ-10 крупнейших банков России по активам и надежности. Банк активно расширяет сеть офисов, демонстрируя значительный рост в 2025 году по данным Brobank.ru, и высоко оценивается в народном рейтинге на Банки.ру. Совкомбанк предлагает услуги для частных клиентов и бизнеса, включая кредиты, вклады и цифровые сервисы, с сильными позициями в региональных рейтингах ЦБ РФ. Финансовая стабильность подтверждается кредитными рейтингами и включением в списки надежных банков от различных аналитиков. В 2025 году банк продолжает укреплять позиции среди лидеров.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СОВКОМБАНК"
Руководитель:Гусев Дмитрий Владимирович
Дата регистрации:1990
ИНН:4401116480
КПП:440101001
ОГРН:1144400000425
ОКПО:09139030
Уставный капитал:2 069 394 587 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Совкомбанк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Совкомбанк воспринимается как крупный и стабильный работодатель с дружными коллективами, доступным руководством и заметным набором социальных программ. Сотрудники часто отмечают обучение, наставничество, карьерные возможности, удобный график, комфортные офисы и своевременные выплаты. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя. Среди основных зон улучшения — уровень оклада и прозрачность мотивации, нагрузка и планы, стабильность графика, качество внутренних коммуникаций, адаптация новичков и технических процессов.

Плюсы

  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Социальные программы, включая ДМС и компенсации
  • Возможности обучения, развития и карьерного роста
  • Гибкий или удобный график в отдельных подразделениях
  • Комфортные офисы и современные рабочие зоны

Минусы

  • Невысокая окладная часть и зависимость дохода от премий
  • Высокая нагрузка, многозадачность и давление из-за планов
  • Нестабильный график и ограниченная гибкость в отдельных командах
  • Недостаточная коммуникация между подразделениями и руководством
  • Неравномерное качество наставничества и адаптации новичков

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Работодатель отзывчивый.Постоянно на связи,на случай непонятных ситуаций.

Что можно улучшить?

Все отлично не требует доработок.рабочий график нормальный .Звонки поступают не один за одним


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный менеджер

Уже не работает в компании
2,3
Москва, май 2025

Что нравится?

Уровень знании отдельных и что они готовы помочь, хорошо развита кураторская сеть

Что можно улучшить?

1. Никакой современности 2. Очень сложно налажена коммуникация между подразделениями 3. Руководство не заинтересованно в развитии с...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист

Уже не работает в компании
1,5
Казань, май 2025

Что нравится?

Офис, светлый, уютный, удобное расположение, наверное единственный плюс

Что можно улучшить?

Отношение к работникам, политика банка, оплата труда. Решение возникших вопросов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист дистанционного взыскания

Уже не работает в компании
4,7
Казань, май 2025

Что нравится?

Хорошая компания, очень много привилегий для сотрудников, комфортный офис, хорошее начальство, отличный коллектив.

Что можно улучшить?

График работы немного улучшить, и уровень заработной платы, так все отлично


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела телемаркетинга

Уже не работает в компании
3,2
Кострома, май 2025

Что нравится?

Мне очень нравилась работа оператором. Ни разу не получала штрафов, только похвалу.

Что можно улучшить?

Пока работала - напрягало отсутствие холодильника, невозможно взять с собой еду на целый день, она просто до вечера испортится. А...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела андеррайтинга

Уже не работает в компании
2,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Возможность работать по графику 2/2, 3/3 и 5/2 при необходимости

Что можно улучшить?

Поменять зарплату и премию, а так же не повышать сотрудников не тянущих на должность руководителя по знаниям. Заставляли отрабатывать час за опоздан...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный финансовый эксперт

Уже не работает в компании
4,8
Мурманск, май 2025

Что нравится?

Уровень дохода, коллектив, работалатель, условия труда, возможность карьерного роста каждые 6 месяцев

Что можно улучшить?

Все хорошо, улучшений не требует. Все соответствует заявленным критериям.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Всегда предоставляют удобные условия, дружный коллектив, высокая оплата труда.

Что можно улучшить?

Всё отлично, не много можно скорректировать график, а так в целом всё отлично и хорошие условия.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший финансовый консультант

Уже не работает в компании
5,0
Лянтор, май 2025

Что нравится?

Карьерный рост, высокий доход, полис Дмс, работа находится в черте города

Что можно улучшить?

Совкомбанк работа мечты , двигаться в том де направлении! Рекомендую


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель руководителя регионального центра корпоративного бизнеса

Уже не работает в компании
2,5
Якутск, май 2025

Что нравится?

Окладная часть, хороший коллектив, дополнительная мотивационная часть

Что можно улучшить?

Добавить наставничество и улучшить корпоративный портал и обучение


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста