1. Совкомбанк
Совкомбанк
Совкомбанк
Сайт:
Оценка компании
4,4
10 518 отзывов
1-2
500
2-3
965
3-4
1 583
4-5
8 174
Совкомбанк, зарегистрированный в 1990 году с ИНН 4401116480 и уставным капиталом 2,069 миллиарда рублей, входит в топ-10 крупнейших банков России по активам и надежности. Банк активно расширяет сеть офисов, демонстрируя значительный рост в 2025 году по данным Brobank.ru, и высоко оценивается в народном рейтинге на Банки.ру. Совкомбанк предлагает услуги для частных клиентов и бизнеса, включая кредиты, вклады и цифровые сервисы, с сильными позициями в региональных рейтингах ЦБ РФ. Финансовая стабильность подтверждается кредитными рейтингами и включением в списки надежных банков от различных аналитиков. В 2025 году банк продолжает укреплять позиции среди лидеров.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СОВКОМБАНК"
Руководитель:Гусев Дмитрий Владимирович
Дата регистрации:1990
ИНН:4401116480
КПП:440101001
ОГРН:1144400000425
ОКПО:09139030
Уставный капитал:2 069 394 587 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Совкомбанк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Совкомбанк воспринимается как крупный и стабильный работодатель с дружными коллективами, доступным руководством и заметным набором социальных программ. Сотрудники часто отмечают обучение, наставничество, карьерные возможности, удобный график, комфортные офисы и своевременные выплаты. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя. Среди основных зон улучшения — уровень оклада и прозрачность мотивации, нагрузка и планы, стабильность графика, качество внутренних коммуникаций, адаптация новичков и технических процессов.

Плюсы

  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Социальные программы, включая ДМС и компенсации
  • Возможности обучения, развития и карьерного роста
  • Гибкий или удобный график в отдельных подразделениях
  • Комфортные офисы и современные рабочие зоны

Минусы

  • Невысокая окладная часть и зависимость дохода от премий
  • Высокая нагрузка, многозадачность и давление из-за планов
  • Нестабильный график и ограниченная гибкость в отдельных командах
  • Недостаточная коммуникация между подразделениями и руководством
  • Неравномерное качество наставничества и адаптации новичков

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
2,7
Губкин, июнь 2025

Что нравится?

В целом, старший менеджер была хорош, отзывчивым и добрым руководителем. Всегда поможет, подскажет. Приятный коллектив

Что можно улучшить?

Сменить руководящее начальство, требующее невозможных целей. Оборудование!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кредитный специалист

Уже не работает в компании
4,8
Нытва, июнь 2025

Что нравится?

Свободный график, комфорт в работе, помощь коллектива и руководителя

Что можно улучшить?

улучшить план продаж, чтобы понимали возможности точек


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Финансовый консультант

Уже не работает в компании
3,3
Петрозаводск, июнь 2025

Что нравится?

Ну вполне неплохие плюшки в виде софинансирование, ДМС и тд. Возможность назвонить на каворкинг😂

Что можно улучшить?

Оплату, график, на самом деле можно было бы много чего улучшить.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кредитный специалист

Уже не работает в компании
4,8
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Хороший график работы, социальный пакет, ответственность, условия труда

Что можно улучшить?

Оплату труда повысить или оклад, корпоративную коммуникацию


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Андеррайтер

Уже не работает в компании
4,3
Казань, июнь 2025

Что нравится?

Отличные условия труда,хорошее руководство,как первая работа-самое то.

Что можно улучшить?

Коммуникации между менеджерами и руководителями,возможность иметь личное место для работы с исправной техникой.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,3
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Возможность карьерного роста, тренинги и обучения, комфорт в офисах

Что можно улучшить?

Большая часть коллектива настроена крайне не дружелюбно, премии обычно раз в квартал, очень строгое депремирование


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник банка

Уже не работает в компании
4,7
Бердск, июнь 2025

Что нравится?

Условия труда , возможность доп заработка , возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

В банке работают люди , которые и занимаются процессом оптимизации работы. Считаю что улучшать что-то в работе банка не стоит


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Финансовый консультант

Уже не работает в компании
2,7
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Нет потолка по зарплате. Карьерный рост через пол года работы.

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам. Систему обучения. Систему мотивации.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший финансовый консультант

Уже не работает в компании
5,0
Новороссийск, июнь 2025

Что нравится?

Максимально адекватное руководство, полностью белая зарплата, хороша мотивация.

Что можно улучшить?

Дрескод. Классика всегда в моде, выглядит максимально представительно, без шарфов, галстуков и всего прочего)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший аналитик данных

Уже не работает в компании
4,3
Казань, июнь 2025

Что нравится?

Молодая команда, с хорошими руководителями. Компания даёт понять что действительно ценит своих сотрудников. Отличные внутренние программы, даже несмотря на доход, который едва конкурирует с Москвой

Что можно улучшить?

Отсутствие четк...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста