1. Совкомбанк
Совкомбанк
Совкомбанк
Сайт:
Оценка компании
4,5
13 227 отзывов
1-2
525
2-3
1 005
3-4
1 646
4-5
10 793
Совкомбанк, зарегистрированный в 1990 году с ИНН 4401116480 и уставным капиталом 2,069 миллиарда рублей, входит в топ-10 крупнейших банков России по активам и надежности. Банк активно расширяет сеть офисов, демонстрируя значительный рост в 2025 году по данным Brobank.ru, и высоко оценивается в народном рейтинге на Банки.ру. Совкомбанк предлагает услуги для частных клиентов и бизнеса, включая кредиты, вклады и цифровые сервисы, с сильными позициями в региональных рейтингах ЦБ РФ. Финансовая стабильность подтверждается кредитными рейтингами и включением в списки надежных банков от различных аналитиков. В 2025 году банк продолжает укреплять позиции среди лидеров.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СОВКОМБАНК"
Руководитель:Гусев Дмитрий Владимирович
Дата регистрации:1990
ИНН:4401116480
КПП:440101001
ОГРН:1144400000425
ОКПО:09139030
Уставный капитал:2 069 394 587 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Совкомбанк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Совкомбанк воспринимается как крупный и стабильный работодатель с дружными коллективами, доступным руководством и заметным набором социальных программ. Сотрудники часто отмечают обучение, наставничество, карьерные возможности, удобный график, комфортные офисы и своевременные выплаты. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя. Среди основных зон улучшения — уровень оклада и прозрачность мотивации, нагрузка и планы, стабильность графика, качество внутренних коммуникаций, адаптация новичков и технических процессов.

Плюсы

  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Социальные программы, включая ДМС и компенсации
  • Возможности обучения, развития и карьерного роста
  • Гибкий или удобный график в отдельных подразделениях
  • Комфортные офисы и современные рабочие зоны

Минусы

  • Невысокая окладная часть и зависимость дохода от премий
  • Высокая нагрузка, многозадачность и давление из-за планов
  • Нестабильный график и ограниченная гибкость в отдельных командах
  • Недостаточная коммуникация между подразделениями и руководством
  • Неравномерное качество наставничества и адаптации новичков

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Москва, январь 2022

Что нравится?

Отличная корпоративная культура, конкурсы, развитие

Что можно улучшить?

Оплату труда сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
1,7
Казань, январь 2022

Что нравится?

Зарплата без задержек, Иногда бывает удаленная работа, но не часто, карьерный рост есть, но в плане финансовой составляющей все худо и не особо перспективно

Что можно улучшить?

Увеличить зарплату и систематизировать род деятельности...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник службы безопасности

Уже не работает в компании
4,5
Москва, январь 2022

Что нравится?

Близость к дому, перспективы развития, отношений между людьми и сотрудниками

Что можно улучшить?

Всё и так здорово, хорошая организация


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный финансовый консультант

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2022

Что нравится?

Возможность заработать , обучение , коллектив

Что можно улучшить?

Убрать из работы сотрудников звонки


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Казань, январь 2022

Что нравится?

Стабильность. Комфортный офис. Тёплая атмосфера, все на «ты»

Что можно улучшить?

Повысить уровень оплаты (поскольку постоянно урезают бонусы), мало перерывов, очень большая текучка (повысить требования к кандидатам)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Москва, январь 2022

Что нравится?

1. Корпоративная культура 2. Возможность развиваться 3. Возможность индивидуального подхода к клиентам

Что можно улучшить?

1. Оклады 2. Процесс рассмотрения кредитных сделок


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по обслуживанию клиентов

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2022

Что нравится?

Отзывчивость руководителя и коллективный настрой. Выгодные корпоративные условия кредитования

Что можно улучшить?

Мотивацию сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,3
Москва, январь 2022

Что нравится?

Белая компания, четкие процессы, красивый офис

Что можно улучшить?

Первые 3-6 месяцев работа по договору ГПХ, есть токсичные заказчики (и по отношению к кандидатам и к девочкам из подбора)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий финансовый консультант

Уже не работает в компании
4,8
Тюмень, январь 2022

Что нравится?

Самые лучшие условия труда, высокий уровень дохода,компетентное руководство. Очень много «плюшек» в виде компаративных мероприятий ,фитнеса,летние лагеря для детей и многое другое

Что можно улучшить?

Убрать звонки клиентам,так как се...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший кредитный эксперт

Уже не работает в компании
4,3
Москва, январь 2022

Что нравится?

Ценности компании: радость общения, надёжные перспективы, энергия создания, здравый смысл, сервис на знаниях. ДМС, фитнес

Что можно улучшить?

Улучшить две ценности: энергия создания и здравый смысл. На местах в погоне за возможной ли...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста