1. Совкомбанк
Совкомбанк
Совкомбанк
Сайт:
Оценка компании
4,5
13 227 отзывов
1-2
525
2-3
1 005
3-4
1 646
4-5
10 793
Совкомбанк, зарегистрированный в 1990 году с ИНН 4401116480 и уставным капиталом 2,069 миллиарда рублей, входит в топ-10 крупнейших банков России по активам и надежности. Банк активно расширяет сеть офисов, демонстрируя значительный рост в 2025 году по данным Brobank.ru, и высоко оценивается в народном рейтинге на Банки.ру. Совкомбанк предлагает услуги для частных клиентов и бизнеса, включая кредиты, вклады и цифровые сервисы, с сильными позициями в региональных рейтингах ЦБ РФ. Финансовая стабильность подтверждается кредитными рейтингами и включением в списки надежных банков от различных аналитиков. В 2025 году банк продолжает укреплять позиции среди лидеров.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СОВКОМБАНК"
Руководитель:Гусев Дмитрий Владимирович
Дата регистрации:1990
ИНН:4401116480
КПП:440101001
ОГРН:1144400000425
ОКПО:09139030
Уставный капитал:2 069 394 587 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Совкомбанк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Совкомбанк воспринимается как крупный и стабильный работодатель с дружными коллективами, доступным руководством и заметным набором социальных программ. Сотрудники часто отмечают обучение, наставничество, карьерные возможности, удобный график, комфортные офисы и своевременные выплаты. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя. Среди основных зон улучшения — уровень оклада и прозрачность мотивации, нагрузка и планы, стабильность графика, качество внутренних коммуникаций, адаптация новичков и технических процессов.

Плюсы

  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Социальные программы, включая ДМС и компенсации
  • Возможности обучения, развития и карьерного роста
  • Гибкий или удобный график в отдельных подразделениях
  • Комфортные офисы и современные рабочие зоны

Минусы

  • Невысокая окладная часть и зависимость дохода от премий
  • Высокая нагрузка, многозадачность и давление из-за планов
  • Нестабильный график и ограниченная гибкость в отдельных командах
  • Недостаточная коммуникация между подразделениями и руководством
  • Неравномерное качество наставничества и адаптации новичков

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Финансовый консультант

Уже не работает в компании
3,8
Москва, январь 2022

Что нравится?

Руководитель и коллектив отличный, так же сотрудников хорошо обучают банковским продуктам

Что можно улучшить?

Маленькая зарплата, высокие планы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор колл-центра

Уже не работает в компании
3,0
Москва, январь 2022

Что нравится?

Много людей, готовых помочь, доброжелательность непосредственных руководителей

Что можно улучшить?

Продолжительность рабочей смены, много слов(не матерных), используемых в обычной жизни говорить нельзя


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по сопровождению клиентов

Уже не работает в компании
4,2
Москва, январь 2022

Что нравится?

Дружный коллектив, есть зоны роста, удобное месторасположение

Что можно улучшить?

Прислушиваться к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Юрисконсульт

Уже не работает в компании
2,2
Москва, январь 2022

Что нравится?

Отличный коллектив, взаимовыручка и поддержка.

Что можно улучшить?

Разные отделы могут выполнять дублирующие функции, из-за чего доходы могут падать у одних и у других. Мотивация меняется на ходу.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела андеррайтинга

Уже не работает в компании
1,8
Казань, январь 2022

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика. Бесплатный чай

Что можно улучшить?

Обучение, поддержка новых сотрудников. Предоставление полной информации о банковских продуктах.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,5
Бердск, январь 2022

Что нравится?

График, корпоративная культура. Неплохой доход на данной должности.

Что можно улучшить?

Мотивацию и обучение сотрудников, в том числе обучение действующих сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела андеррайтинга

Уже не работает в компании
5,0
Казань, январь 2022

Что нравится?

Удобный график, бонусы, фирменная продукция, корпоративные программы, современный офис, корпоративная жизнь, возможности роста и развития

Что можно улучшить?

Индексация окладной части


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Москва, январь 2022

Что нравится?

Дружный коллектив в департаменте ИТ. Спокойно можно связаться с ответственными за любую систему, даже если раньше этого не делал. Харизматичные руководители и очень развитая корпоративная культура, так хорошо, что часто думаю, не вер...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Финансовый консультант

Уже не работает в компании
3,2
Москва, январь 2022

Что нравится?

Прозрачная линейка продуктов. Своевременные выплаты, дмс, более-менее выгодные условия по кредитам и прочим программам для сотрудников

Что можно улучшить?

1.Решение технических вопросов. Интернет в мини офисе пропадал от 40 минут до...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Финансовый эксперт

Уже не работает в компании
4,7
УстьКут, январь 2022

Что нравится?

Высокая заработная плата, полный соц. пакет, страхование сотрудников

Что можно улучшить?

Не удобный график работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста