Отзывы сотрудников о работе в компании СИБУР, Группа компаний
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СИБУР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным оформлением, своевременной оплатой, развитым соцпакетом и вниманием к безопасности. Сотрудники часто отмечают обучение, возможности профессионального развития, современное оборудование, корпоративный транспорт и поддержку коллег. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся зон улучшения — карьерная мобильность, межфункциональные коммуникации, бюрократия, баланс нагрузки и отдыха, уровень оплаты отдельных категорий сотрудников и состояние части оборудования.
Плюсы
- Стабильность и своевременная выплата заработной платы
- Развитый социальный пакет, включая ДМС, поддержку семей и профсоюзные программы
- Возможности обучения, повышения квалификации и профессионального роста
- Современные технологии, оборудование и организованные рабочие процессы
- Внимание к безопасности, качественной спецодежде и оснащению рабочих мест
Минусы
- Карьерный рост и переходы между подразделениями доступны не всем сотрудникам
- Часть сотрудников отмечает избыток переработок и недостаточный баланс работы и отдыха
- Взаимодействие между подразделениями и информирование иногда недостаточно оперативны
- В отдельных отзывах упоминаются бюрократия и медленное принятие решений
- Часть сотрудников считает оплату труда отдельных должностей недостаточной; также встречаются замечания к состоянию оборудования
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Лаборант
Что нравится?
Недавно отметила 2 года в Сибуре, даже не заметила как пролетели. Работать нравится, когда пришла очень хорошо встретили, сотрудники приятные, руководство душевное. На предприятии много обучающих программ, так что реально сделать кар...
Слесарь-ремонтник
Что нравится?
В Сибуре уровень дохода, питание, коллектив, инструмент, Рабочая форма.
Что можно улучшить?
Уровень дохода за умш ( улучшение малыми шогами) спорт комплекс
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Современная компания, интересные и крупные проекты. Все открыто и прозрачно, очень нравится тут работать
Что можно улучшить?
Правильные отчёты руководству, чтобы цифры совпадали с реальными значениями. В целом ничего плохого не скаже...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Социально важный проект, разнообразные и интересные задачи, возможность самореализации
Что можно улучшить?
Уменьшить бюрократию и квалификацию руководителей, сделать более гибкий подход в реализации задач проектной деятельности.
Эксперт по планированию (УПЦ)
Что нравится?
Компания идёт в ногу со временем. Прекрасные условия работы, оплаты труда. Руководство компании заботится о сотрудниках. Много социальной поддержки сотрудникам, прекрасный профсоюз!
Что можно улучшить?
Устраивалась в московский офис...
Слесарь
Что нравится?
Общение с коллективом,свобода в выборе графика,обучение работы с инструментом
Что можно улучшить?
Зароботную плату,стабильность в работе,спец одежду,инвентарь
Chief Expert (Supply Management)
Что нравится?
Достойный уровень з/п, выше чем рынок. Социальная политика. Корпоративный учебный центр. Молодой коллектив профессионалов (за исключением поведанных некоторых родственников или знакомых или проплаченных персонажей).
Что можно улучшит...
Инженер-проектировщик 1 кат.
Что нравится?
Строгое соблюдение трудового законодательства. Хорошая денежная мотивация, за своевременное выполнение плановых заданий
Что можно улучшить?
Иногда процесс принятия решений излишне бюрократизирован. Но при этом сохраняется возможность...
Начальник отдела
Что нравится?
близость к дому, структура подчиненности, оснащенность рабочего места, возможности для реализация КЭДО
Что можно улучшить?
условия труда для категории - рабочие, организацию выездных встреч
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удобное расположение офиса в Москве облегчает ежедневный доступ к рабочему месту. Конкурентоспособный уровень заработной платы соответствует рыночным стандартам. Социальный пакет включает медицинское страхование и дополнительные льго...