Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Старший клиентский менеджер
Что нравится?
Карьерный рост, перспектива роста заработной платы, дружный коллектив
Что можно улучшить?
Продолжать совершенствоваться дальше, больше возможностей для развития должности
Head of the bank office
Что нравится?
Возможности роста, стабильность, возможности развития внутри компании и через корпоративные программы.
Что можно улучшить?
В силу того, что организация большая и комплексная, не все процессы по вознаграждению прозрачны.
Клиентский менеджер
Что нравится?
Возможность самостоятельного развития, высокий доход, перспективы карьерного роста, система мотивации.
Что можно улучшить?
Адаптация новичков, обучение работе с конфликтными клиентами.
Ведущий специалист по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
Близость к дому. И прекрасный коллектив. Возможность развивать знания . Интересная работа с людьми. Мне нравится работа . Много знаний получила в ходе работы .
Что можно улучшить?
Коллектив был хороший, дружный. Много времени человек...
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Соблюдение трудового законодательства, своевременная оплата труда,четкий график, понятные цели и задачи, работа в команде, разработанные программы обучения новичков и сотрудников.
Что можно улучшить?
Своевременные перерывы на обед со...
Старший специалист операционной поддержки
Что нравится?
Есть корпоративный транспорт для сотрудников, есть возможности увеличить свой доход, доплата в ночные смены +40% от оклада и т.д
Что можно улучшить?
Будьте готовы что рано или поздно график будет плавающий. Обычно через 3-6 месяцев с...
Специалист отдела телемаркетинга
Что нравится?
Близость к дому. Удобный график. Комфортные условия труда. Техническое обеспечение.
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками. График перерывов в течение рабочего дня. Обратная связь с отделом мониторинга
Ведущий специалист отделения банка
Что нравится?
Коллектив, сама работа, рабочий график, руководство, отдых, дисциплина, рабочая обстановка
Что можно улучшить?
Вакансии, больше ничего, отдых совместный с коллегами. Все хорошо, улучшать ничего не надо в принципе все устраивает
Старший клиентский менеджер
Что нравится?
Хороший офис, комфортные условия труда, прекрасное обучение с наставниками. Заинтересованность руководителей в твоей работе.
Что можно улучшить?
Прекрасная работа с возможностями карьерного роста. Много нужно уделять времени работе и...
Ведущий специалист по финансовому оздоровлению физических лиц
Что нравится?
Хорошая стабильная организация, созданы все условия для комфортной работы, единственный минус проблема с парковкой автомобиля у места работы.
Что можно улучшить?
Парковку для автомобиля, что бы можно было спокойно парковаться у работ...