1. СБЕР
СБЕР
СБЕР
Сайт:
Оценка компании
4,0
25 334 отзывов
1-2
1 163
2-3
3 535
3-4
7 005
4-5
16 069
Отзывы (25334)
Собеседования (1449)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СБЕРБАНК РОССИИ"
Руководитель:Греф Герман Оскарович
Дата регистрации:20.06.1991
ИНН:7707083893
КПП:773601001
ОГРН:1027700132195
ОКПО:00032537

Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • ДМС, льготы и социальная поддержка
  • Обучение, наставничество и развитие
  • Возможности карьерного и внутреннего перехода
  • Дружные коллективы и комфортные условия труда

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
  • Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
  • Удалённая и гибридная работа доступны не всем
  • Избыточная бюрократия и сложные процессы
  • Не всегда выстроены коммуникации и качество управления

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Руководитель офиса

Уже не работает в компании
3,0
Самара, март 2026

Что нравится?

Близость к дому, своевременная оплата труда, комфортабельное рабочее место, ДМС, включая стоматологию

Что можно улучшить?

Отношение руководства к сотрудникам, отпуск согласно пожеланиям сотрудников, материальная поддержка за выслугу...

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,0
Симферополь, март 2026

Что нравится?

Стабильная заработная плата, но маленькая. За такой объем работы нужно платить больше.

Что можно улучшить?

Зарплата, больше сотрудников. Никто не хочет идти работать. В новый отдел год не могут привлечь сотрудников.

Старший менеджер по сделкам с недвижимостью

Уже не работает в компании
4,7
Москва, март 2026

Что нравится?

Стабильный доход. Хороший коллектив. Руководство лояльное, хорошо относится к своим сотрудникам.

Что можно улучшить?

Повысить Уровень заработной платы и сделать более удобным график работы. Спасибо большое

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2026

Что нравится?

Стабильность, график комфортные условия, карьерный рост, своевременно оплата, официальное трудоустройство, хороший коллектив

Что можно улучшить?

Больше перерывов для отдыха, и изменить график больше вариантов выбора, разнообразие про...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Екатеринбург, март 2026

Что нравится?

Для получение опыта отличное место Я работал 2021-2022 год Уровень заработной планы на то время было отличным вариантом

Что можно улучшить?

Сбер и без моих рекомендаций знает куда улучшаться Но, впервую очередь ценить своих сотрудников

Ведущий менеджер по обслуживанию

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2026

Что нравится?

Нравится всё, к сожалению , придётся покинуть компанию в связи с оптимизацией в офисе.

Что можно улучшить?

Работа на всех направлениях прерасно отлажена, все возникающие вопросы можно решить быстро и легко, программы для работы прост...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Москва, март 2026

Что нравится?

Можно было спокойно работать никто не стоял над душой. 13 зарплата , квартальные премии.

Что можно улучшить?

Уровень зарплаты. Коммуникациии между подразделениями. Многие подразделения были упразднены, а в ходе работы возникали вопро...

Ассистент клиентского менеджера

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2026

Что нравится?

Близость к месту жительства,удобный рабочий график ,дружный коллектив,обучаемость.

Что можно улучшить?

стандартизировать шаблоны для часто используемых документов, чтобы не тратить время на их создание с нуля.

Специалист по обслуживанию клиентов

Уже не работает в компании
4,2
Пермь, март 2026

Что нравится?

Близость к дому, стабильность, уверенность в завтрашнем дне, достойная заработная плата.

Что можно улучшить?

Пересмотреть отношение к бывшим сотрудникам, региональные менеджеры принципиально не разрешают руководителям офисов принимат...

Старший менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,3
Москва, март 2026

Что нравится?

Офис расположен в шаговой доступности. Социальные гарантиии , ДМС. Своевременная оплата труда.

Что можно улучшить?

Отдых сотрудником . Иногда из за большого потока клиентов сокращается время обеда.